Вакансии Bayer в России

Bayer предлагает всем потенциальным сотрудникам достичь новых высот, развивая свою карьеру. Это шанс начать работу в крупной инновационной компании, которая благодаря своим сотрудникам считается одной из важнейших в фармацевтической отрасли.

Успех не приходит сам. Успех создают заинтересованные сотрудники, преданные идее стажеры, люди, которые хотят работать над долгосрочным улучшением качества жизни человека и животных во всем мире.

Конечно, компании, целью которой является создание инновационных продуктов, призванных улучшить качество жизни человека и животных, нужна профессиональная, компетентная, смотрящая в будущее команда. Сотрудники компании Bayer каждый день решают сложные и насущные проблемы - решая их, мы меняем к лучшему жизнь людей во всем мире. Именно это желание объединяет нас, подталкивает искать новые решения и никогда не сдаваться. В этом и заключается наша философия - Passion to innovate | Power to change.

Для получения доступа к вакансиям Монсанто, пожалуйста, пройдите по ссылке.

Если вы разделяете эти стремления, самое время познакомиться поближе!


Выберите город:

 

Москва

Обязанности:
  • Разработка и доработка аналитических решений системы отчетности на базе существующих математических моделей и алгоритмов;
  • Формирование аналитического хранилища;
  • Разработка ETL/ELT процедур;
  • Разработка аналитических отчетов \ витрин данных, контроль работы отчетов;
  • Создание инструкций по использованию систем отчетности для пользователей, подготовка необходимой технической документации для описания их работы;
  • Демонстрация разработанных решений по автоматизации отчетности заказчикам, сбор обратной связи по результатам, внесение необходимых правок;
  • Консультации пользователей по работе с системой отчетности.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы в сфере анализа данных и развития систем отчетности от 1 года;
  • Опыт работы с Tableau;
  • Знание SQL, MDX и методов работы с базами данных (OLAP, SQL);
  • Понимание многомерного анализа данных; понимание принципа построения аналитических систем и систем формирования отчетности; понимание процессов оценки качества, очистки и преобразования данных (ETL/ELT технологии); знание принципов построения хранилищ данных.
Responsibilities:
  • Ensures in-depth understanding of consumer and customer insights in order to build strong strategic brand or group of brands portfolio by understanding the environment and current situation.
  • Directs brand planning to provide portfolio development, identifies effective communication mix and manages brand stretch strategies to meet market changes.
  • Manages category P&I, ensures effective budget allocation inside brand.
  • Efficiently manages and executes planning process and forecasting.
  • Leads multiple external partners: e.g. Agencies (Creative, PR, Media) and consultants to produce consumer and professional communication (copy, media, etc.) strategies and executions in line with the brand strategy by communicating across a variety of functions.
  • Ensures adherence to industry-specific codes of practice or conduct, advertising codes, regulatory directives and guidelines, as applicable to the role, and to the Program for Legal Compliance and Corporate Responsibility at Bayer.
Qualifications:
  • University degree, preferable medical or marketing or economics;
  • Additional education in marketing is a plus;
  • 3 years of experience in OTC or consumer goods marketing in multinational companies;
  • Intimate knowledge of marketing mix tools and how to apply in marketing;
  • 3 years of experience with media planning, budgeting and execution of multimedia communication campaigns;
  • Strong project management skills;
  • Excellent interpersonal and collaborative skills to lead/ align cross-functional teams around brand goals and activities;
  • Excellent communication skills. Ability to speak and present effectively, foster open communication, listening effectively to others and prepare effective written communications;
  • Solid financial acumen, seasoned judgment and a good ability to utilize judgment, and solid thinking ability to analyze complex issues and recommend clear direction within the big picture needs;
  • Ability to self-manage and self-motivate. Acting with integrity, and demonstrating entrepreneurial pursuits;
  • Fluent English (written and spoken).
Особые условия:
  • декретная ставка.
Responsibilities:
  • Responsible for implementing global brand strategy for the cluster
  • Responsible for brand-related education of Country Marketing Managers
  • Develops cluster brand plan including P&I budget taking the strategic mandate of each cluster country into account
  • Drives brand focused analytics across countries and forecasts revenue and product supply
  • Organizes and channels effective brand communication between Regional marketing and cluster countries
  • Roll out relevant global brochures, displays, posters etc. for sales activities, tradeshows, events and other external appearances of the organization, liaises with country marketing
  • Supports country marketing by planning and organization of internal and external marketing-related events, responsible for multicountry events/activities
  • Provides timely support to Country marketing managers in all brand-related activities
  • Develops and manages relationships with selected KOLs and key stakeholders in the cluster
Qualifications:
  • University degree
  • At least 3 years’ experience in marketing
  • Intercultural skills
  • Communication skills
  • Fluent in English
  • Key competencies: Customer focus, Collaborates, Values differences, Manages Complexity
Responsibilities:
  • Responsible for implementing global brand strategy for the cluster
  • Responsible for brand-related education of Country Marketing Managers
  • Develops cluster brand plan including P&I budget taking the strategic mandate of each cluster country into account
  • Drives brand focused analytics across countries and forecasts revenue and product supply
  • Organizes and channels effective brand communication between Regional marketing and cluster countries
  • Roll out relevant global brochures, displays, posters etc. for sales activities, tradeshows, events and other external appearances of the organization, liaises with country marketing
  • Supports country marketing by planning and organization of internal and external marketing-related events, responsible for multicountry events/activities
  • Provides timely support to Country marketing managers in all brand-related activities
  • Develops and manages relationships with selected KOLs and key stakeholders in the cluster
Qualifications:
  • University degree
  • At least 3 years’ experience in marketing
  • Intercultural skills
  • Communication skills
  • Fluent in English
  • Key competencies: Customer focus, Collaborates, Values differences, Manages Complexity
Обязанности:
  • Проверка документов на соответствие требований EFPIA/AIPM
  • Формирование отчетов, используя внутренние системы
  • Консультирование партнеров и бизнес инициаторов по всем возникающим вопросам процесса прозрачности
  • Выстраивание доверительных отношений с внешними и внутренними партнерами
  • Кросс функциональное взаимодействие внутри компании
  • Поддержка внутренних проектов
  • Выполнение ежемесячных плановых задач
  • Быть «на страже» требований AIPM в бизнес процессах
Требования:
  • высшее образование
  • согласованность в действиях, нацеленность на командную работу
  • опыт поддержки внешних и внутренних партнеров
  • навыки работы внутри разных корпоративных систем
  • соблюдение поставленных сроков в работе
  • умение конкретизировать цель и бизнес запросы
  • строгое следование требований кодекса AIPM
  • умение содержать все данные в порядке
  • общительность, стрессоустойчивость
Major responsibilities:
  • Develops E-commerce strategy in accordance with the company strategy and the market landscape and trends, to ensure CH leadership in this emerging channel in the Cluster. Aligns the strategy with global colleagues and makes sure the best global insights are taken into account;
  • Monitors E-commerce development in the Cluster and globally, anticipates trends, technologies, insights and competitive landscape, to make sure industry’s best practices implementation in the Cluster (including other countries and other more advanced industries);
  • Leads and develops high performing cross-functional team (incl. global stakeholders and 3rd parties) to deliver the set objectives. Liaises with the global E-commerce team to ensure effective communication, alignment and best practices sharing. Develops and deploys the capabilities building program designed to elevate E-Commerce acumen in the organization across the Cluster;
  • Builds productive collaborative relationships with prioritized E-commerce players in the Cluster team & external stakeholders. Initiates joint business planning & updates. Reviews, monitors and analyzes E-commerce key accounts sales performance and makes sure revenue targets and service goals achievement;
  • Ensures leading position of prioritized brands visibility in E-channel and drives high standard category solutions;
  • Deploys needed tools for monitoring, analyzing and reporting progress with E-commerce across the Cluster. Closely collaborates with Business Analytics function, to ensure proper evaluation & analysis of Sales & Margin performance of the channel;
  • Manages efficiency of the team (development of KPI and tools for measurement of efficiency of employees, setting the goals and tracking results, providing feedback, the development plan for a year, etc.)
Qualifications:
  • University degree in management or economics or marketing;
  • 5+ years of managerial experience in Sales / Marketing or Project Management;
  • 3+ years in similar position, strong track record in E-commerce topic;
  • Experience of working in a matrix organization;
  • English – fluent oral & written;
  • Brilliant communication skills, experience in negotiating with internal and external stakeholders;
  • Ability to build communication networks & convince people, achieve set targets in situations with conflicts of interests and different views;
  • Strong analytical skills, ability to work with large data sets and many systems;
  • Strong project management skills;
  • Commitment to process implementation with thorough precision, focus on results;
  • Flexibility and adaptability;
  • Organized, responsible, with ability to deal with uncertainty & ambiguity & constant changes;
  • Readiness to business trip.
Responsibilities:
  • Lead actionable grower segmentation and define clear target setting and (related financial plans for each segment)
  • Define go-to-market strategy by customer segment with a view of customer needs, crops / crops systems and channels involved
  • Capture and anticipate changes in the grower landscape, behavior or needs and ensure reflection in related go-to-market plans
  • Support strategic decision making from a customer point of view and ensure reflection of grower related factors in country go-to-market strategy
  • Chose the best integrated (CP, Seeds, Services) offers for our grower-customers based on customer strategies and through implementation of global/regional product and service portfolio strategies
  • Support the definition of the right portfolio strategy on regional level by providing market knowledge, customer insights and reflecting customer needs
  • Support the product portfolio in terms of stewardship, creation of tailor-made solutions, pub and print content adaptation and creation.
  • Lead integration of customer input and customer segmentation strategies into marketing plans to maximize opportunities for customer acquisition, retention, cross-sell and up-sell
  • Define content, tailoring and implementation of integrated customer campaigns aligned with the customer journey and relevant customer insights
  • Define the desired customer experience, ensure awareness and support its realization across all functions
  • Drive definition and execution of marketing programs and tactics to ensure that they meet grower needs and can be measured and evaluated for effectiveness
  • Collaborate with sales managers on go-to-market implementation - monitor customer interactions, coach the sales force and ensure alignment on different interaction strategies
  • Monitor the timeliness and effectiveness of go-to-market plan execution; track KPIs (market share, awareness, purchase intent, usage) against plan
  • Carrying out other supervisor’s requests
Qualifications:
  • University degree
  • More than 7 years professional experience
  • More than 3 years experience in Marketing or Sales
  • Leadership skills
Major tasks and responsibilities:
  • Manages direct reports (headcount planning, hiring, assessments, development):
    • Plans and controls the headcount and provides information on the efficient group headcount to the line manager on a monthly basis;
    • Supervises the work of employees, ensures compliance of labor discipline and internal regulations, as well as the compliance of the Labor Code of the Russian Federation and labor protection;
    • Provides staffing and efficient staff recruitment;
    • Manages employees effectively: develops KPI and tools for measuring KPIs, promptly sets the goals in PMP (Performance Management Process) and tasks to their subordinates, and monitors the quality and timeliness of goals achievement;
    • Responsible for talent management: ensures the development of successors for managerial positions, leads Development Dialogues with direct subordinates and monitors the quality and timeliness of the Development Dialogues;
    • Responsible for the talent selection and talent development. Participates in the annual POC (Personnel and Organizational Conference);
    • Contributes to the professional development of employees: identifies training needs, leads trainings organization for employees, and creates an opportunity for employees to participate in development projects, uses coaching in order to develop employees.
  • Designs and implements winning strategies for HCP activation for each brand with priorities on HCP Marketing Excellent development;
  • Provides deployment schemes for the field force which HCPs to visit, how often, which content;
  • Supervises and manages all KOL contacts within Regional and National level throughout the CIS and Russia;
  • Works very closely with brand teams to integrate HCP part into overall brand strategies. Provides KPI driven analysis about success rate on HCP level based on market research data;
  • Responsible for competitive claim generation. Responsible for content of cycle meeting;
  • Leads key Product Management responsibilities;
  • Plans, controls and ensures efficiency of Regional Marketing Budget execution (field marketing activities, KOL’s fee, etc.);
  • Ensures adherence to industry-specific codes of practice or conduct, advertising codes, regulatory directives and guidelines, as applicable to the role, and to the Program for Legal Compliance and Corporate Responsibility at Bayer.
Qualifications:
  • University Education in Medical Science or Pharmaceutical;
  • Additional education in economics or marketing or MBA is an advantage;
  • 7+ years of experience in Marketing area with solid track record of success, especially in HCP;
  • Experience in Sales is an advantage;
  • Good skills in KOL management;
  • Strong commercial skills with a good sense for business opportunities;
  • Drive for result, business acumen, strategic thinking, manages complexity;
  • Ability to build effective teams, promote the vision and objectives;
  • Excellent skills of cross-functional communication;
  • English language (written and spoken) - Upper-intermediate level.
Major responsibilities:
  • Provide consulting for marketers in planning, implementation and assessment of promotional campaigns and general brand strategy;
  • Implement corporate global Marketing Excellence concepts and tools, guide marketers in brand plans preparation;
  • Drive integrated multichannel marketing (IMCM) methodology development, support marketing in IMCM strategy implementation and in activation of new marketing channels;
  • Drive change management process within organization: prepare regular internal communication; organize workshops and sessions for different target functions incl. top management;
  • Drive innovation within the company: support innovative projects implementation, organize innovation sessions for different functions;
  • Drive cross-functional projects to create business cases, facilitate workshops, analyze data, create models in Excel and present results;
  • Assess and improve marketers’ knowledge and skills by trainings and one-on-one coaching.
Qualifications:
  • Degree in marketing, management or economics;
  • 5 years business experience, with at least 2 years of experience in management consulting;
  • Proven project management skills, incl. cross-functional teams;
  • Good knowledge of marketing and strategic management ;
  • Knowledge of pharmaceutical business is a plus;
  • High analytical and presentation skills;
  • Excellent interpersonal, written and oral communication skills and good ability to communicate at all levels in the organization;
  • Strong organizational skills and the ability to manage complexity;
  • Ability to embrace change and work in a dynamic environment;
  • Fluent English.
Основные обязанности:
  • Выполнение поручений руководителя бизнес-юнита по проектной деятельности
  • Создание и ведение план-графиков, подготовка аналитических справок, перевод и оформление документации по проекту
  • Поиск и структурирование информации, анализ публикаций, статей, постановлений и законодательных актов
  • Участие в проектах, помощь в организации и проведении деловых мероприятий, подготовка протоколов совещаний
  • Координация бизнес-процессов
Требования:
  • Высшее образование (приветствуется наличие юридического или экономического образования);
  • Свободный английский язык (письменный и устный);
  • Высокая степень ответственности за порученные задания;
  • Исполнительность, организованность, четкость выполнения поручений руководства;
  • Хорошее знание ПК (Microsoft Office, Excel, Power Point, Outlook).
Особые условия:
  • Оформление вне штата компании (аутсорсинг) - 1 год.
Responsibilities:
  • In charge for quality assurance of Consumer Health products in contract manufacturing sites and responsible for products compliance with BAYER standards and Russian legislation, the applicable requirements of the CIS as well, if marketed in CIS
  • Quality oversight on contract manufacturing site in course of commercial manufacturing: PQR, quality agreement update, deviation management, change management, complaint, closing of deviation, check documentation for each batch
  • Qualification of contract manufacturing sites, execution of technical visits, quality audit, also support of joint global audits, establishing of quality agreement, involvement in approval process of commercial agreement in course of localization (contract) project
  • Maintain of product quality in transfer lifecycle. Represent function of the giving site, if necessary. Equipment and facilities qualification, cleaning validation and production processes validation as part of localization projects; technology transfer; transfer of analytical methods, etc. control over transfer project compliance with the Bayer standards and Russian legislation
  • Review and approval of protocols and reports on key milestones of technology transfer (verification, transfer, validation, qualification
  • Collaboration with suppliers of services and materials for contract manufacturing, affecting on product quality – qualification, audit, establishing of quality agreement, specification approval
  • Review and approval of stability Reports
  • Utilizing corporate IT systems: Dev@com, SYNAPS, Pharmdoss and other
Requirements:
  • Higher education in natural-science: Pharmaceutics, chemistry, biotechnology, medicine or biology
  • 3+ years of experience in Quality, including collaboration with Pharmaceutical Enterprise or similar. Experience in analytical method transfer
  • Advanced knowledge and experience in pharmaceutical subject matter areas including: Manufacturing of bulk, intermediates and final containers; Product disposition and release; Discrepancy management; Product inspection and labeling; collaboration with Contract manufacturing
  • Knowledge and experience in the application of Russian legislation: medicine product manufacturing (manufacturing, distribution, transfer), license requirements (manufacturing, distribution), GxP requirements (EU and Russian) and other applicable laws and regulations in the field of medicine product circulations
  • Knowledge and experience in the application of legislation for Food Supplement (Ru, EAEU)
  • Experience in change management, deviations, OOS, complaints from customers
  • Experience and willing to work with wealth of information. Deep knowledge in area of GMP, GLP, GDP, ISO 9001, 22000, ICH
  • Knowledge of pharmacopeia requirement of different country
  • Knowledge in quality control, technique and analytical equipment
  • Decision maker, analytical mind, talent for team work, searching for missed data
  • Ability to travel
  • Ability to argue company interest
  • Good skills of English (both spoken and written)
  • Experienced PC user (MS Office, Lotus Notes, internet)
  • Ability to effectively manage multiple, complex priorities and manage complex projects
Key tasks & responsibilities:
  • Category Management:
    • Contributes to development of global category strategy
    • Implements categories strategies and initiatives for his/her materials and services, ensuring alignment, compliance with Procurement guideline, as well as other internal/external process standards and delivery of required business performance in his/her region
  • Stakeholder Management:
    • Understands business needs & engages with regional and local stakeholders to meet their priorities and requirements and therefore, builds effective, trustful, personal and virtual relationships with key regional/country stakeholders
  • Supplier Management:
    • Manages supply agreements & contracts. Monitors and controls contractual agreements and clauses over entire lifecycle and minimizes exposure to contractual risks in external relationships through usage of terms and conditions aligned with legal function.
    • Provides country-specific market intelligence to mitigate supply risk, gain competitive advantage and make better business decisions. Continuously conducts detailed supplier and supply market analysis at country level looking at facts and indicating market trends in supply base and technology.
    • Manages supplier relationships and implements supplier management principles in supply base, builds relationships and improves supplier performance. Incorporates company’s responsibility and commitment to sustainable business practices into category supplier relationships and ensures compliance through reports, audits and improvement plans.
  • Sourcing:
    • Plans and executes sourcing events to create a competitive advantage, e.g. spend reduction, supply security and / or time-to-market. Prepares supplier negotiations, awards suppliers and conducts post negotiation debriefs.
    • Collaborates with external partners to conduct sourcing event.
    • Translates results of sourcing strategies, initiatives and projects into How Docs to enable efficient processing.
Qualifications & competencies:
  • Master or equivalent degree in science, engineering or business management
  • Strong stakeholder engagement skills combined with strong collaboration, influencing and communication competencies
  • Solid background and expertise in Procurement, procurement processes and methodologies (e.g. strategic sourcing and supplier management)
  • Regional market insights and category expertise
  • Change management and project management
  • Financial acumen
  • Analytical decision making
  • Result orientation
  • Fully enforces procurement mandate to stakeholders
  • High proficiency level in English
Responsibilities:
  • Ensures in-depth understanding of consumer and customer insights in order to build strong strategic brand or group of brands portfolio by understanding the environment and current situation.
  • Directs brand planning to provide portfolio development, identifies effective communication mix and manages brand stretch strategies to meet market changes.
  • Manages category P&I, ensures effective budget allocation inside brand.
  • Efficiently manages and executes planning process and forecasting.
  • Leads multiple external partners: e.g. Agencies (Creative, PR, Media) and consultants to produce consumer and professional communication (copy, media, etc.) strategies and executions in line with the brand strategy by communicating across a variety of functions.
  • Ensures adherence to industry-specific codes of practice or conduct, advertising codes, regulatory directives and guidelines, as applicable to the role, and to the Program for Legal Compliance and Corporate Responsibility at Bayer.
Qualifications:
  • University degree, preferable medical or marketing or economics;
  • Additional education in marketing is a plus;
  • 3 years of experience in OTC or consumer goods marketing in multinational companies;
  • Intimate knowledge of marketing mix tools and how to apply in marketing;
  • 3 years of experience with media planning, budgeting and execution of multimedia communication campaigns;
  • Strong project management skills;
  • Excellent interpersonal and collaborative skills to lead/ align cross-functional teams around brand goals and activities;
  • Excellent communication skills. Ability to speak and present effectively, foster open communication, listening effectively to others and prepare effective written communications;
  • Solid financial acumen, seasoned judgment and a good ability to utilize judgment, and solid thinking ability to analyze complex issues and recommend clear direction within the big picture needs;
  • Ability to self-manage and self-motivate. Acting with integrity, and demonstrating entrepreneurial pursuits;
  • Fluent English (written and spoken).
Обязанности:
  • Сбор, обработка, верификация и анализ данных аудита, первичная проверка, подготовка кросс-таблиц.
  • Подготовка отчетов и презентаций разного уровня детализации, написание выводов и рекомендаций. Разработка дашборда – графического представления результатов анализа для BI системы. Презентация результатов Менеджменту компании.
  • Подготовка рекомендаций для команд полевых сотрудников; участие в подготовке плана действий по результатам аудита совместно с менеджерами подразделений.
  • Подготовка анкет для аудита, разработка и согласование технических заданий для программирования анкет, тестирование результатов, подготовка инструкций для Аудиторов.
  • Мониторинг процесса и сроков проведения аудита.
  • Развитие и оптимизация инструментов аудита. Автоматизация процесса обработки информации и мониторинга результатов.
Требования:
  • Образование: высшее, желательно в области математики, статистики.
  • Опыт работы аналитиком от 1 года.
  • Опыт работы в фармацевтической компании является преимуществом.
  • ильные аналитические навыки, способность давать четкие рекомендации.
  • Хорошие коммуникационные навыки.
  • Хорошие письменные навыки для составления анкет и отчетов на русском и английском языках.
  • Высокая самоорганизация.
  • Навыки планирования и способность работать с большими объемами информации.
  • Способность работать в команде и соблюдать процессы, принятые в компании.
  • Продвинутый пользователь ПК.
  • Английский – upper-intermediate.
Особые условия:
  • декретная ставка.
Обязанности:
  • Помогает Персональному ассистенту генерального директора: Вести рабочий календарь руководителя, планировать и организовывать встречи, переговоры, телефонные конференции.
  • Участвует в организации и подготовке заседаний Совета директоров, Регионального совета, иных заседаний с участием руководителя (подготовка программы, техническое оборудование).
    При необходимости ведет протокол этих заседаний, контролирует исполнение принятых решений.
  • Оказывает административную поддержку при организации визитов высшего руководства компании Байер и др. высокопоставленных гостей:
    • участвует в подготовке к визитам;
    • отвечает за обеспечение приглашений, виз, транспорта, гостиниц и пр.;
    • подготавливает авансовые отчеты по расходам в результате данных визитов.
  • Организует поездки руководителя (заказ билетов, автомобиля, бронирование гостиницы).
  • Согласование встреч и переговоров, проводимых руководителем во время поездки). Подготовка финансовых отчетов по командировкам.
  • Координировать и отслеживать работу персонального водителя руководителя.
  • Выполняет письменные и устные переводы. Составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем.
  • Формирует дела, обеспечивает их сохранность. Поддерживает порядок в файлах и следит за работой с корреспонденцией, запросами и предоставление запрашиваемой информации. Выполняет отдельные служебные поручения руководителя.
  • Компиляция/сбор данных/информации из различных источников. Сбор необходимой информации.
  • Проверка отчетов на математические и логические ошибки, коррекция.
  • Прояснение кросс-функциональных вопросов.
  • Учет канцелярских товаров, подготовка необходимых заявок для заказа.
  • Создание и ведение заявок в системе закупок, контроль по оплате.
  • Создание и ведение договоров в системе электронного документооборота (по запросу).
  • Контроль корректной отчетности, предоставление получаемых отчетов.
  • Административная поддержка Менеджера стран Кавказа и стран Центральной Азии и координация работы с региональными офисами в СНГ (планирование встреч, подготовка собраний, подготовка командировок, авансовые отчеты, запрос, сбор и консолидация информации, другие запросы).
  • Административная поддержка Финансового Бизнес партнера Фармы (подготовка собраний, командировки, авансовые отчеты, другие запросы).
Требования:
  • Высшее образование (степень бакалавра или выше)
  • Опыт работы в качестве ассистента первого лица не менее 5 лет
  • Хорошие организаторские способности
  • Хороший уровень владения ПК (MS Office)
  • Свободное знание английского языка, как устного, так и письменного, опыт переводческой деятельности
  • Отличные коммуникативные навыки, и развитые навыки межличностных отношений
  • Способность работать в мультикультурной среде
  • Умение работать с цифрами, большими объемами данных
  • Умение обобщать и структурировать информацию, выделять главное в больших объемах разнородных данных (как числовых, так и иного рода)
  • Умение представлять информацию в удобном и понятном виде
  • Знание азов Excel (минимум на уровне функций типа ВПР, СУММЕСЛИ, СЦЕПИТЬ и т.д., сортировок, автозамен, простейших сводных таблиц (включая создание исходников)
  • Аналитический склад ума
  • Ответственность за качество выполняемой работы
  • Конструктивный подход к выполнению задачи
  • Отличные коммуникационные навыки
  • Умение сохранять конфиденциальность
Обязанности:
  • Управление дебиторской задолженностью: ежедневный анализ дебиторской задолженности, поступления платежей клиентов и корректность их отражения в учете, подготовка необходимых отчетов для менеджмента и коммерческого отдела;
  • Управление заказами: осуществление своевременной обработки и анализ причин блокировки заказов и поставок товаров (кредитный блок) согласно внутренним процедурам и политикам, взаимодействие с вовлеченными функциями;
  • Расчет, согласование и контроль кредитных лимитов;
  • Контроль корректности мастер данных ( создание клиентов, кредитные лимиты и др. ) в системе SAP;
  • Документооборот: контроль, проверка и подтверждение контрактов с Покупателями в соответствии с политикой и другими внутренними процедурами, в т.ч. другие акты взаимозачета, акты на предоставление премий и др.;
  • Бонусы для покупателей: расчет, создание резервов и отражение в учете;
  • Закрытие месяца: создание резервов ( в т.ч. по плохим долгам), контроль корректности начисления таких резервов, отражение в учете, составление необходимых внутренних отчетов и др.;
  • Участие в аудиторских проверках ( внешние и внутренние), подготовка и закрытие внутренних контролей (ICSs и др.);
  • Участие в кредитных комитетах и подготовка анализа финансового состояния предприятий, в т.ч. с точки зрения определения их кредитоспособности и финансовой устойчивости ( в т.ч. определение рейтинга клиента).
Требования:
  • наличие высшего образования в области бухгалтерии, экономики или финансов;
  • релевантный опыт работы от 3-х лет;
  • нацеленность на результат, стрессоустойчивость, умение работать с большим массивом данных в сжатые сроки;
  • владение методами финансово-экономического анализа деятельности предприятий;
  • английский язык не ниже upper-intermediate;
  • опыт работы в SAP ERP будет преимуществом.
Условия:
  • декретная ставка.
Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях
  • ведение и развитие клиентской базы врачей
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе
Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование
  • опыт работы в фармацевтической компании, водительские права и опыт вождения автомобиля
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной)
Особые условия:
  • Декретная ставка
Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников;
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях;
  • ведение и развитие клиентской базы врачей;
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе.
Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля;
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях
  • ведение и развитие клиентской базы врачей
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе

Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля;
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях
  • ведение и развитие клиентской базы врачей
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе

Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля;
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
Обязанности:
  • Сотрудничество с бренд-командами с целью обеспечения квалифицированной медицинской поддержки препаратов компании;
  • Содействие в обработке научно-медицинских запросов бренд-команды и поиск аргументации в специализированной литературе;
  • Помощь в разработке обоснованных маркетинговых коммуникаций для различных целевых аудиторий;
  • Участие в разработке научного наполнения промоционных материалов;
  • Анализ активности конкурентов, выработка контраргументов совместно с сотрудниками маркетинга;
  • Работа с ведущими медицинскими экспертами Федерального и международного уровня в составе проектных команд по продуктам;
  • Участие в планировании и проведении пострегистрационных исследований продуктов Консьюмер Хэлс;
  • Участие в разработке стратегии публикаций в специализированной прессе и проведение обзора соответствующих публикаций;
  • Проверка маркетинговых материалов и проектов, направленных на пациентов и специалистов здравоохранения;
  • Поддержание контактов со штаб-квартирой с целью регулярного обмена информацией в области медицинской поддержки;
  • Создание и поддержка базы действующих клеймов и архива с первоисточниками;
  • Поддержка регуляторного отдела по вопросам разработки версии локальной инструкции по применению и/или ответов на запросы органов здравоохранения, а также в решении медицинских вопросов после согласования инструкции;
  • Эффективное управление Медицинскими задачами при взаимодействии с кросс-функциональными командами стран СНГ, проверка медицинских аспектов промоционных материалов по запросу из стран кластера, предоставление помощи в ответах на запросы медицинской информации и др.
Требования:
  • Высшее медицинское образование (приветствуется наличие ученой степени);
  • Желателен опыт работы в медицинском отделе;
  • Опыт научной или преподавательской работы и хорошие аналитические способности;
  • Умение работать с большим объемом информации, хорошие коммуникативные навыки, способность работать в режиме многозадачности;
  • Знание законодательства и норм, регулирующих рекламу лекарственных средств, БАД, средств медицинского назначения и косметических средств;
  • Уровень владения английским языком не ниже Intermediate (уровень B1 – быстрое чтение публикаций, правильное письмо, возможность прохождения интервью на английском).
Обязанности:
  • Экспертиза в области закупок для следующих категорий: технологические, административные и корпоративные материалы и услуги, организация и проведение тендеров, переговоров с поставщиками, руководство проектами в области указанных категорий, консультирование внутренних заказчиков по вопросам закупок для выше упомянутых категорий, изучение состояния рынка для этих категорий.
  • Подготовка и предоставление на регулярной основе отчетов о результатах работы группы:
    • список текущих и выполненных проектов (ежемесячно, до 10го числа месяца, следующего за отчетным),
    • отчет о достигнутой экономии за отчетный месяц (ежемесячно, до 10го числа месяца, следующего за отчетным).
  • Обеспечение закупочной деятельности в соответствии с действующим законодательством, согласно принятым корпоративным и этическим стандартам.
  • Развитие и поддержание стабильных деловых отношений как с внешними так и с внутренними клиентами.
  • Оценка эффективности работы поставщиков.
  • Сотрудничество с группой технической поддержки (своевременное предоставление данных и обработка электронных заявок).
  • Поддержка и своевременное обновление электронного архива (баз данных, информации по проведенным проектам).
  • Участие в межфункциональных совещаниях и совещаниях отдела закупок.
  • Выполнение поручений руководителя.
Требования:
  • Высшее профессиональное образование в коммерческой сфере или экономике
  • Знания общих бизнес-практик
  • Опыт в закупках: знание закупок, технические навыки
  • Хорошие навыки ведения переговоров
  • Аналитическое мышление
  • Умение работать в команде
Условия:
  • Декретная ставка.
Обязанности:
  • Отвечает за подготовку документов для экспорта и импорта ветеринарной продукции, ингредиентов и упаковочного материала для производства: согласование договоров с поставщиками и клиентами на территории СНГ (за исключение клиентов республики Беларусь), подготовку таможенных документов, расчет и контроль оплаты таможенных пошлин, подготовку экспортной документации для налоговых органов.
  • Отвечает за своевременное получение всех разрешительных документов на импорт и экспорт: разрешение на экспорт / импорт от Россельхознадзора (через систему ARGUS), заключение от комитета по аэрозолям, заключение по содержанию радиоактивных веществ, содержанию алкоголя, декларация соответствия и других требуемых для осуществления импортно-экспортных операций документов.
  • Отслеживает транспортировку продукции: организация поставок от поставщиков до местного склада, и от склада до стран СНГ, организация поставок между местным складом и складом под производство. Отвечает за нахождение оптимального способа поставок (соотношение цена – время).
  • Контролирует своевременность платежей по счетам за импортные и экспортные поставки, соответствие количества поставленной продукции разрешительной документации.
  • Отвечает за подготовку документов по производству для отдела центральной логистики, основываясь на отчетах по производству и передаче продукции со склада под производство на местный склад. Отвечает за проведение инвентаризации на складе под производство.
Требования:
  • Высшее образование, желательно в области логистики или внешне-экономической деятельности
  • Опыт в сфере логистики (складской и транспортной) не менее 2-х лет, предпочтительно в западных компаниях
  • Базовые знания таможенного законодательства, знание документооборота при таможенной очистке товара
  • Хорошее знание английского языка (устно и письменно)
  • Опытный компьютерный пользователь: MS Office
  • Умение работать с большим объемом информации
  • Внимательность, пунктуальность, организованность, аккуратность
Условия:
  • декретная ставка.
Обязанности:
  • Распределение семян и координация поставок семян на региональные склады
  • Подтверждение объемов семян для адресных договоров
  • Предоставление информации о текущей и будущей доступности семян
  • Организация эффективной коммуникации между отделами продаж, отделом логистики и группой по работе с клиентами
  • Проверка прогноза продаж в разрезе складов
  • Координация при принятии решения по распределению семян при нехватке нужных объемов
  • Мониторинг на регулярной основе остатков семян
  • Выполнение запросов руководителей регионов
  • По необходимости проведение тендеров для открытия новых складов, координация подписания договоров складского хранения
  • Выполнение иных поручений непосредственного руководителя
Требования:
  • Высшее экономическое образование, знание процессов логистики;
  • Понимание бизнес специфики BCS, включая базовые знания рынка и продуктов, системы дистрибуции, складской сети;
  • Практический опыт в работе с клиентами BCS;
  • Фокус на результаты, способность работать с большим объемом информации, навык работы в команде, умение принимать быстрые решения, хорошие навыки общения, стрессоустойчивость.
Особые условия:
  • временная позиция.
Обязанности:
  • Разработка и внедрение методологии ведения кластерного и федерального плана маркетинговых активностей (MAP) (в т.ч. в CRM системе). Дальнейшая координация MAP в CRM. Планирование маркетинговых кампаний на уровне кластера, адаптация федеральных кампаний к кластерным потребностям;
  • Разработка и внедрение маркетинговых коммуникационных кампаний на уровне кластеров на основании MLS (плана по развитию продаж, ключевых продуктов и сегментов). Медиа планирование на уровне кластера (план по продуктам и подготовка бюджета);
  • Анализ и поиск инсайтов клиента в кооперации с отделом продаж, определение потребностей клиента, специфики клиента в зависимости от сегмента, а также в зависимости от кластера, региона для дальнейшего выстраивания интегрированной маркетинговой коммуникации, поиск оптимальных каналов продвижения. Адаптация федеральных рекламных материалов и ключевых сообщений к потребностям кластера;
  • Адаптация и использование федеральных инструментов и программ лояльности на кластерном уровне;
  • Аккумулирование всей информации по продуктам и технологиям и поддержка внутренних и внешних клиентов внутри кластера. Контент менеджер для кластера (предоставление последних версий продуктовых презентаций для мероприятий в кластере, контроль использования бренд бука и соблюдение гайдлайнов в рекламных материалах / макетах на уровне региона, отслеживание использования актуальной рекламной информации в кластерах);
  • Контроль затрат в рамках бюджета МАР. Оценка результатов кампаний (ROI), каналов и инструментов продвижения, предоставление отчета в головной офис, разработка стратегии по снижению стоимости контакта.
Требования:
  • Высшее образование (желательно - маркетинг, социология, управление, экономика, PR);
  • Опыт работы в маркетинг от 7 лет, желателен опыт работы в B2B маркетинге;
  • Знание каналов продвижения, методик оценки эффективности рекламы, понимание, как работать с медийными показателями (ATL, BTL), понимание digital рекламы и продвижения;
  • Опыт построения BTL кампании, организация мероприятий;
  • Ориентация на результат, гибкость, коммуникабельность, умение отстаивать свою точку зрения, аналитические способности;
  • Английский язык – intermediate;
  • Продвинутый пользователь PowerPoint, Excel.
Основные задачи и обязанности:
  • Лидирует разработку стратегии продвижения для специалистов здравоохранения, проактивно изучая конкурентов и предлагая новые идеи.
  • Обеспечивает маркетинговую информацию для специалистов здравоохранения для производства цикловой книги и проведения цикловых совещаний.
  • Сотрудничает с полевыми силами для выверки стратегии продвижения для специалистов здравоохранения. Лидирует формирование конкурентоспособных сообщений.
  • Управляет базой национальных лидеров мнения (KOL).
  • Обеспечивает участие компании в ключевых федеральных мероприятиях.
  • Работает в связке с бренд командами для обеспечения согласованности HCP стратегии с общей стратегией бренда, обеспечивает медицинскую экспертизу в вопросах, относящихся к темам здоровья, механизма действия, конкурентных преимуществ. Определяет неэффективные бизнес практики и вносит в них корректировки.
  • Предоставляет анализ ключевых показателей эффективности, основанный на данных исследования рынка, оценивает HCP маркетинг-микс для определения наиболее эффективных и выгодных видов активности.
  • Планирует, контролирует и обеспечивает эффективность использования медицинского и регионального маркетингового бюджета (полевые маркетинговые мероприятия, гонорары лидеров мнения и др.). Осуществляет распределение бюджета для оптимизации потенциала бренда.
Требования:
  • Высшее медицинское или фармацевтическое образование, ученая степень кандидата наук является преимуществом.
  • Образование в сфере экономики или маркетинга является преимуществом.
  • 2+ года опыт работы в маркетинге.
  • Опыт работы в продажах является преимуществом.
  • Маркетинговые функциональные компетенции: Понимание рынка и клиента, Стратегия бренда, Маркетинг-микс.
  • Уровень владения английским языком (устным и письменным) - Upper-Intermediate.
Обязанности:
  • Подготовка счетов на оплату в соответствии с потребностями клиентов и требованиями Отдела бухгалтерии, отчетности и контроллинга.
  • Контроль оплаты препаратов и согласование, в случае необходимости, их отпуска с отделом бухгалтерии отчетности и контроллинга, а также с отделом продаж.
  • Подготовка и рассылка на склады распоряжений на отпуск препаратов (проформы/расходные накладные/накладные перемещения).
  • Подготовка и рассылка клиентам фирмы счетов-фактур и накладных ТОРГ 12.
  • Работа с клиентами и складами субконцерна «Байер КропСайенс» по вопросам своевременного предоставления им и получения от них необходимой для фирмы логистической документации. Обеспечение соответствия получаемой от клиентов и складов первичной документации требованиям фирмы.
  • Быстрое и эффективное решение вопросов по документообороту в сфере логистики, возникающих у клиентов фирмы, а также оказание им в разумных пределах прочих услуг, облегчающих им получение товара. Работа с претензиями клиентов.
  • Предоставление информации о складских остатках для коммерческого отдела на регулярной основе.
  • Проведение инвентаризаций на складах субконцерна «Байер КропСайенс».
  • Поддержка и развитие складской сети, соответствующей потребностям предприятия. Контроль эффективности работы складов и их соответствия техническим стандартам, установленным в отрасли.
  • Организация своевременной доставки препаратов на региональные склады, рациональное планирование маршрутов, работа с транспортными организациями. Контролирование качества и стоимости перевозок.
Требования:
  • Высшее профессиональное образование.
  • Стаж работы не менее 2 лет в отделе по работе с клиентами.
  • Знание методов оформления и обработки документов.
  • Английский язык (устный и письменный).
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
Условия:
  • оформление вне штата компании.
Обязанности:
  • Разработка и реализация стратегического и операционного маркетингового плана для ведущих брендов портфолио отдела по продуктам для мелких домашних животных направленные на достижение финансовых и маркетинговых целей и задач, стоящих перед брендами.
  • Анализ продуктовых ниш и позиционирования брендов на постоянной основе для эффективного использования ресурсов – команды региональных представителей, бюджета на продвижение.
  • Подготовка и внедрение эффективных программ в отделах маркетинга и продаж направленных на донесение ключевых аспектов позиционирования брендов до целевой врачебной аудитории; развитие и усовершенствование механизмов таргетирования и приоритезации клиентских баз сотрудников отдела продаж.
  • Инициирует, направляет/управляет и анализирует эффективность всех маркетинговых мероприятий для соответствующего продукта / группы продуктов.
  • Анализ рынка, построение и вычленение ниш и прогнозирование развития для новых продуктов в портфеле.
  • Обеспечение достижения забюджетированного уровня первичных отгрузок и рыночной доли отдела продуктов для мелких домашних животных.
Требования:
  • Высшее образование экономическое/маркетинговое образование.
  • Глубокие знания и опыт работы в сфере маркетинга.
  • Знание портфеля продуктов BAH, рынка ветеринарных препаратов и конкурентной среды.
  • Способность развивать доверительные отношения со всеми бизнес партнерами.
  • Умение принимать решение, влиять и убеждать как внутренние, так и внешние заинтересованные стороны (стейхолдеры проектов).
  • Стратегический и коммерческий подход.
  • Креативность, аналитический склад ума и высококоорденированность.
  • Стрессоустойчивость.
  • Навыки ведения переговоров.
  • Отличные презентационные и коммуникативные навыки.
  • Владение английским языком не ниже уровня intermediate.
  • Готовность учится и развиваться.
Обязанности:
  • Реализация стратегии:
    • Обеспечение реализации стратегии компании, адаптируя ее к особенностям региона.
  • Прогноз продаж и планирование бюджета:
    • Анализ применения продуктов по региону с учетом остатков у дистрибьюторов.
    • Подготовка регионального прогноза продаж с разбивкой по крупным клиентам и дистрибьюторам.
    • Подготовка регионального бюджета продаж и контроль его выполнения.
  • Коммерческая деятельность:
    • Мониторинг и обеспечение выполнения бюджета продаж.
    • Отвечает за наполнение и анализ базы клиентов, выделение приоритетных и потенциальных клиентов для закрепления за сотрудниками.
    • Создание оптимального спроса на уровне конечных потребителей и дистрибьюторов с фокусом на приоритетные для региона продукты.
    • Участие в сегментации клиентов и в определении стратегии работы с разными клиентскими сегментами.
    • Мониторинг визитов сотрудников к клиентам с учетом выбранной стратегии, регулярные совместные визиты.
  • Процессы клиентского маркетинга:
    • Участие в анализе рынка и подготовке региональных прогнозов.
    • Улучшение технологических знаний и экспертизы по препаратам (все виды демо-опытов).
    • Участие в разработке ценностных предложений с учетом специфики клиентов.
    • Организация работы по претензиям.
  • Повышение эффективности продаж:
    • Поддержка региональной команды в целях эффективного внедрения и адаптации инициатив по повышению эффективности продаж и бизнеса.
  • Управление персоналом.
  • Выполнение других поручений непосредственного руководителя.
Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы не менее 5-ти лет в компании по производству средств защиты растений.
  • Лидерские качества, способность создать эффективную команду.
  • Ориентированность на результат, стратегическое мышление.
  • Коммуникабельность и навыки налаживания контактов.
  • Знание английского языка желательно (письменно и устно).
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Наличие водительского удостоверения, готовность к командировкам.
Обязанности:
  • Планирование и обеспечение своевременного сервисного обслуживания оборудования Bayer, включая установку, ведение профилактических работ и ремонт оборудования на вверенной территории
  • Маркетинговое продвижение и продажа программ по сервисному обслуживанию конечным потребителям, производителям медицинского оборудования и их дистрибьютора
  • Контроль и обслуживание ремонтного оборудования и инструментов
  • Ведение работ в строгом соответствии с процедурами по ремонту, утвержденными на уровне отдела/компании для обеспечения соответствия правилам ISO сертификации
  • Своевременное ведение необходимой отчетности и документооборота
  • Оказание всесторонней технической поддержки клиентам (консультации по вопросам инсталляции, функционирования, сервиса, покупки запчастей и др.)
  • Поддержание отношений с сервисными службами компаний-производителей, дистрибьюторов, компаний-сервисных партнеров
Требования:
  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы в сервисной службе компании производителе медицинского оборудования от 1 года
  • Хорошее знание оборудования
  • Клиентоориентированность, развитые навыки продаж и продвижения
  • Хороший уровень владения английским языком (устным и письменным)
  • Наличие водительских прав, опыт управления автомобилем
Обязанности:
  • Определение потребности в дистанционном обучении и разработке обучающих материалов (аудио, видео, виртуальные сессии и др.);
  • Администрирование системы дистанционного обучения (Learning Management System), управление дистанционными курсами;
  • Взаимодействие с глобальными продуктовыми командами и менеджерами по коммерческому обучению на этапах создания и адаптации глобальных обучающих материалов;
  • Разработка, внедрение и контроль выполнения ежегодных планов дистанционного обучения;
  • Разработка программ тестирования и сертификации полевых сил на основе обучающих материалов;
  • Разработка программ дистанционного обучения для локальных продуктов в соответствии с потребностями бизнеса;
  • Управление локальными процессами и сроками на всех этапах.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 2 лет;
  • Преимуществом станет опыт работы в фармацевтической отрасли;
  • Английский язык – от уровня Intermediate и выше;
  • Уверенное знание PowerPoint и Excel;
  • Высоко развитые коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, ориентация на результат.
Обязанности:
  • Координирование и ведение поставок согласно плану, утвержденному Партнером по коммерческой логистике;
  • Подготовка контрактов на международные поставки (совместно с юридическим отделом);
  • Соблюдение всех требований торговли: взаимодействие с аналогичными организациями, агентствами по импорту/экспорту, бизнес партнерами, брокерами в целях осуществления процессов импорта/экспорта в соответствии с правилами импорта/экспорта, зарубежными нормативами, правительственными постановлениями, ведомственным надзором, а также политиками и процедурами компании «Байер» (стандарт SOX, закон «О соблюдении антибойкотных норм», ведомственный надзор, закон США о коррупции за рубежом (FCPA), разрешения на начало работы (""зеленый свет"") и пр.);
  • Проверка данных, соблюдение требований к документации, ведение документооборота по импорту и управление им;
  • Отчетность по распределению и дистрибуции продукции;
  • Налаживание взаимодействия с транспортными агентствами и складами;
  • Управление товарно-материальными запасами;
  • Создание заказов на поставку (SO), заказов на перевозку (STO) в системе SAP;
  • Получение выписок от Министерства сельского хозяйства РФ;
  • Внесение и отслеживание счетов на оплату в систему.
Требования:
  • Высшее образование, предпочтительно в области экономики / FEA.
  • Опыт работы в логистике не менее 2-х лет, желательно в иностранной компании.
  • Умение работать с цифрами.
  • Хороший уровень английского языка (письменный и устный).
  • Навыки работы на ПК на уровне опытного пользователя.
  • Навыки общения, деловых связей.
  • Способность к обучению.
Обязанности:
  • Анализ эффективности бизнес-процессов корпоративных функций (КФ), вкл. департаменты: бухгалтерского учета и налоговой отчетности, информационных технологий, контроллинга, финансов, закупок, управления офисами, внутреннего аудита и управления рисками и др.)
  • Разработка решений по оптимизации и автоматизации кросс-функциональных бизнес-процессов КФ
  • Разработка плана реализации, включая управление рисками
  • Постановка задач, контроль выполнения участниками, включая представителей подрядчиков, на всех этапах реализации
  • Формулировка ТЗ для подрядчиков, внутренних специалистов
  • Ведение проектной документации
Требования:
  • высшее образование (техническое/экономическое)
  • опыт (3+) успешного участия и/или внедрения IT проектов, применения инструментов операционной эффективности, проектного управления
  • владение соответствующими инструментами и практиками (agile, PMI, etc)
  • высокая самоорганизация, вовлеченность, системное мышление
  • способность работать результативно в условия неопределенности и нехватки информации, мультизадачность
  • умение принимать решения и добиваться результата в условиях корпоративной созависимости
  • желание и умение менять «исторически сложившиеся» практики
  • знание английского языка не ниже Intermediate, advanced владение компьютером (MS office, bizagi, jira, etc.)
Обязанности:
  • Поддержка пользования систем внутренней отчетности и связанных с ними систем – ответы на основные вопросы и оказание помощи по пользованию систем(посредством телефонии, Lync, SNOW System) в непрерывном режиме рабочего дня.
  • Формирование клиентских баз данных пользователей, внесение изменений в существующие базы.
  • Поддержка территориальной, продуктовой и бизнес- структуры в системе, CRM экспертиза для бизнеса.
  • Выверка чистоты данных – проверка правильности занесения данных пользователями и дублируемых записей.
  • Обучение пользователей (все форматы обучения) и подготовка обучающих материалов.
Требования:
  • Высшее образование
  • Владение основными компьютерными навыками
  • Опыт работы с базами данных
  • Знание SQL как преимущество
  • Уровень английского языка Intermediate
  • Базовые знания и понимание целей и задач, структуры и возможностей систем CRM или подобных клиентских систем.
  • Умение работать с большими объемами информации
  • Отличные аналитический способности
  • Умение работать с аудиторией, в том числе с большими группами (технические тренинги)
  • Гибкость и клиентоориентированность как обязательное условие
  • Коммуникабельность, пунктуальность, дисциплинированность
Обязанности:
  • Является экспертом и осуществляет техническую поддержку организации процесса закупок:
    • развивает и внедряет системы по автоматизации процесса закупок,
    • разрабатывает аналитические отчеты для различных категорий закупок,
    • управляет и поддерживает баз данных отдела закупок (поставщики, контракты, проекты).
  • Разрабатывает, поддерживает и осуществляет работу по предоставлению отчетности для Головного офиса.
  • Отражает процесс обработки заявок и оформления заказов на закупку в отчетных документах с предоставлением данной информации руководителю группы оперативных закупок на ежедневной основе.<.li>
  • Выполняет служебные поручения непосредственного руководителя и руководителя отдела закупок.
  • Развивает стабильные и оперативные отношения с внутренними клиентами с целью обеспечения их потребностей в области закупок.
  • Отвечает за выполнение годовых задач и Ключевых Показателей Эффективности.
  • Содействует в выполнении годовых задач группы и отдела (достижение оптимальных условий оплаты, экономий затрат и иных закрепленных целей и др.)
Требования:
  • Высшее образование.
  • Знание MS Office.
  • Опыт работы в финансовых подразделениях или закупках не менее 2-3 лет.
Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях
  • ведение и развитие клиентской базы врачей
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе
Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование
  • опыт работы в фармацевтической компании, водительские права и опыт вождения автомобиля
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной)
Особые условия:
  • Декретная ставка

 

Алматы (Казахстан)

Core tasks and responsibilities:
  • Monitors and diagnoses market situation, political, economic, legislative, regulatory environment, competitive landscape, key participants of distribution and retail networks, marketing communications on the market etc. Creates development strategies for the country. Evaluates risks and develops mitigation plans, as well as future scenarios for business development.
  • Organizes and controls all activities, connected with sales to distributors. Responsible for development of distributors’ network. Ensures transparent customer selection process, clear Commercial Policy, Pay-for-Performance approach. Provides partners with information on strategic directions and criteria, compliant with Bayer standards.Controls execution, stocks in the market, payment discipline and etc.
  • Organizes and controls all activities, connected with cooperation with Pharmacy chains and other customers. Responsible for development of Ph. Ch. Contracts and marketing activities in trade.
  • Controls development, approval and adoption of marketing plans according to Bayer policy and external requirements. Monitors and diagnoses market situation, evaluates the market potential, participates in development for marketing strategies. Participate in marketing planning (ATL, BTL), controls marketing budgets. Leads portfolio strategy development for the country, incl. launch plan to ensure above the market Freshness index, controls implementation. Tracks promo effectiveness, works on ROI improvement. Monitor competitors’ activities, marketing communications in the market.
  • With assistance of Bayer HR department perfects organizational performance to meet the business requirements. Manages efficiency (development of KPI and tools for measurement of efficiency of employees, setting the goals and tracking results, providing feedback, the development plan for a year, etc.), also provides timely and high-quality conducting all processes in corporate HR-online system ( PMP, Merit increase, etc.). Provides individual and organizational growth for employees through training, career growth and strategic growth planning.
  • Follows up products registration and reregistration timeframes. Regularly conducts meetings with RD specialists to make sure that all registration processes are performed according to legal standards. Supports collaboration between marketing and medical departments [joint projects, promo materials, commercial and etc.]
  • Cooperates closely with other divisions and platform functions in order to provide synchronization across all internal directives, procedures and regulations. Applys ethic code regulation, working hours discipline, office equipment, safety, company car fleet and insurance.
  • Makes sure that employees’ performance is compliant to legal entity and Bayer standards. Makes sure all subordinates know and apply all rules, policies and procedures of safety regulation. Provides compliance of all employees working process to the internal Bayer corporate standards. Knows and strictly follows all applicable policies, procedures, norms and safety instructions. Follows local country legal rules and regulations for legal entity and for the role.
  • Leads [and participate] other cluster special projects and initiatives to deliver additional value of the region growth, i.e. E-commerce development, Customer Excellence and Net revenue management implementation, etc.
Rights:
  • Participates in all topics related to the operations of the division within the limits of role responsibilities. Escalates proposals of business operations development to the level of line manager within the limits of role responsibilities.
  • Signs and approves documents within the limits of officially proven authority.
  • With the approval of direct supervisor cooperates with Heads of other departments of the company. Gathers information from their side and documents that could help to perform within the limits of officially proven authority.
  • Checks timeframes and quality of subordinates performance.
Requirements:
  • Education: University/Academy diploma;
  • Work experience: Not less than 3 years in the same position;
  • Experience in marketing, retail trade, sales strategy development;
  • Advanced MS Office user;
  • Driving license of ‘’B’’ category;
  • Fluent Russian language;
  • English language – fluent speaker;
  • FUNCTIONAL SKILLS: Marketing pharmaceutical practice code; Internal legal entity documents; Labor code rules and regulations.
Обязанности:
  • Обеспечить консультативную и рекомендательную поддержку соответствующим подразделениям по всем аспектам в области работы с персоналом, наставничество и поддержку руководителем с тем, чтобы максимизировать трудовой потенциал в сфере своей ответственности. Отвечать требованиям и быть бизнес экспертом в области работы с персоналом, а также в вопросах отношений с работниками. Знать требования трудового законодательства и передавать/применять данные знания и опыт в бизнесе. Обеспечивать полное соответствие решений в области работы с персоналом требованиям трудового законодательства. Предоставлять консультативную поддержку функциям в вопросах перемещения персонала, дисциплинарных взысканий, увольнений, сокращений, реорганизационных мероприятий. Администрировать иностранных работников: получение и продление разрешений о работе, регистрации и т.д.
  • Подбор персонала в рамках своей зоны ответственности: Обеспечить проактивный подход в непрерывном анализе рынка труда, наличия, рабочей 9илы и потенциала рынка, чтобы предлагать необходимые корректировки в ответ на изменения на рынке. Обеспечить поддержку в подборе персонала, оценки внутренних ресурсов на ключевые позиции для определения лучшего решения при укомплектовании штата, которое полностью удовлетворяет потребности функций в квалифицированных и высокопотенциальных работниках.
  • Развитие работников: Оказывать поддержку департаментам в определении необходимых мер по увеличению потенциала организации и сотрудников. Обеспечить дальнейшую поддержку (в области консультаций, анализа) при осуществлении этих мероприятий по мере необходимости. Вносить и давать рекомендации в разработке планов кадрового резерва для обеспечения стабильности сотрудников на ключевых должностях и выполнения планов карьеры и развития, тем самым укрепляя потенциал людских ресурсов. Управлять планированием и реализацией проектов и мероприятий в целях развития с помощью инструментов и услуг для организационного развития. Обеспечить реализацию и поддержку управления и оценки деятельности (PMP) в организации, соблюдая самые высокие стандарты качества. Предоставлять поддержку и рекомендации для функций в процессе PMP, используя набор необходимых мер и действий. Обеспечить развитие руководителей, обеспечить постоянный высокий уровень деятельности по контролю за процессом.
  • Связь с сотрудниками: Обеспечить вклад в разработку и надлежащее выполнение политики, касающейся отношений с работниками, адаптацию планов и программ к местным условиям и требованиям бизнеса для развития и поддержки позитивной рабочей среды и конструктивного двустороннего диалога. В тесном сотрудничестве с департаментами изучить и проанализировать условия работы в организации и возможные проблемные области. Предложите и / или оцените предложения, отвечая на вопросы и проблемы работников, чтобы избежать недоразумений среди работников.
  • Анализ и разработка инструкций в рамках своей зоны ответственности: Оказывать поддержку менеджерам в разработке и обновлении описаний должностных обязанностей в рамках своего зоны ответственности. Подготовка и одобрение шаблонов должностных обязанностей. Представление должностных инструкции управленческого персонала для анализа и оценки в центре экспертизы через систему SAP HR для оценки VS. Своевременное информирование менеджеров об изменениях в грейдах работников.
  • Компенсация и льготы: Участвовать в обследовании заработной платы и льгот для сравнения компенсации и выгод от рынка труда. Предлагать изменения и отчеты об изменениях руководству. Администрирование необходимой документации для работы с консалтинговыми компаниями по своевременному обзору оплаты и льгот и подготовке документов на услуги.
  • Своевременно подготовка информации в Merit SharePoint Center of Expertise Reward & Retain для утверждения повышения зарплаты в центре экспертизы компании. Подготовка в установленные сроки необходимых документов для регистрации у поставщиков услуг в соответствии с политикой и процедурами компании. Информировать и проконсультировать работников по видам льгот. Администрирование бонусов и STI бонусов в системе SAP HR и предоставление соответствующих документов для оплаты заработной платы бухгалтеру. Тесное сотрудничество с коллегами из центра экспертизы для процесса Reward & Retain STI.
  • Интеграция новых сотрудников: Поддержка руководителя и новых сотрудников для адаптации к компании в течение испытательного периода, обеспечивая своевременное предоставление всей необходимой информации и форм для интеграции сотрудника на новую должность. Разработка и внедрение модулей, направленных на систематическое и эффективное внедрение ориентировочных программ для новых сотрудников. Организовывать ориентационные программ для новых сотрудников, координируя работу презентаторов, делать презентации и организовывать другие мероприятия в рамках этой программы.
  • Поддержка системы SAP и других глобальных программ: Вносить в программу SAP полную необходимую информацию и контролировать ее своевременное обновление и завершение. При необходимости внесение предложений по улучшению программных кадров 1С.
  • Законопослушное поведение: Обеспечить соответствие качества выполняемой работы установленным стандартам и нормам качества ТОО «Байер КАЗ» и концерна «Байер». Знать и соблюдать все применимые к его/ее работе правила, нормы, политики, процедуры и инструкции компании по охране труда и технике безопасности. Знать и соблюдать все применимые политики и процедуры компании, а так же соответствовать требованиям и нормам законодательства Республики Казахстан, относящимся к его/ее деятельности.
Требования:
  • Образование: Высшее
  • Опыт работы: не менее 2 лет сфере по работе с персоналом
  • НЕОБХОДИМЫЕ НАВЫКИ:
    • Русский язык – свободное владение
    • Английский язык – средний уровень (Intermediate) и выше
    • Казахский язык – свободное владение
    • MS Windows (Excel, Word) – опытный пользователь
    • Система 1С кадры – опытный пользователь
    • SAP HR - опытный пользователь
  • СПЕЦИАЛЬНЫЕ ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ:
    • законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан связанные с трудовой деятельностью;
    • порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
    • порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников организации;
    • правила и нормы охраны труда
Особые условия:
  • Декретная ставка.
Responsibilities:
  • Manages direct reports (headcount planning, hiring, assessments, development and etc.):
    • Manages employees effectively: develops KPI and tools for measuring KPIs, promptly sets the goals and tasks to their subordinates, and monitors the quality and timeliness of goals achievement;
    • Contributes to the professional development of employees: identifies training needs and creates an opportunity for employees to participate in development projects, uses coaching in order to develop employees;
    • Responsible for the talent selection, talent development and talent management, ensures the development of successors for managerial positions;
    • Supervises the work of employees, ensures compliance of labor discipline and internal regulations, as well as the compliance of the Labor Code of Kazakhstan and labor protection.
  • Responsible for translation of the global and CIS cluster strategy to Kazakhstan country level: executes harmonization across tactical activities (DTC, HCP, Trade, etc.) in order to develop unified marketing approach in the local organization and increase efficiency of marketing expenses as well as meet financial targets.
  • Directs brand planning by identifying effective communication mix and manages total P&I, plans and ensures effective budget allocation between the brands.
  • Ensures in-depth understanding of local consumer and customer insights in order to build strong brand plans by understanding the environment and current market situation.
  • Manages and leads external partners: e.g. Agencies (Creative, Research, Media, etc.) to re-applicate or develop and implement winning marketing activities through either local development or jointly with Russia by adaptation of Cluster materials.
  • Ensures ONE-TEAM approach to realize maximum synergies, cross learnings and efficiencies, while taking into account the local market requirements.
  • Ensures adherence to industry-specific codes of practice or conduct, advertising codes, regulatory directives and guidelines, as applicable to the role, and to the Program for Legal Compliance and Corporate Responsibility at Bayer.
Requirements:
  • Education: Marketing, Economic, Management;
  • Experience: Minimum 5 years’ experience in OTC or FMCG with proven track record of success;
  • Team leadership experience: Minimum 3 years;
  • Languages: Russian, English fluent;
  • Strong in the following competencies: Collaboration, Strategic Mindset, Drive to results, Manage Complexity, Builds Effective Teams;
  • Strong leadership and cross cultural experience;
  • Drive a winning team culture for the development and retention of talents and potentials;
  • Ability to work in high competitive culture and right flexibility to find the compromises and find the win-win solutions.
Обязанности:
  • Выполнение поручений руководителя;
  • Подготовка документации (составление договоров, актов выполненных работ, оформление счетов, счетов-фактур и пр.);
  • Инициализация и контроль процесса согласования и подписания документов;
  • Работа в системах SAP (1C), SysAppEvents (1C), Contract DB (1C), SRM, Travel Tool, Concur, YourDocs and etc.;
  • Подбор, бронирование, заказ номеров в гостинице, авиа-, ж\д билетов, такси и пр. трансфера (в т.ч. для больших групп);
  • Подбор, бронирование, заказ конференц-залов, кофе-брейков, обедов, ужинов и пр.;
  • Оформление заявок на получение, списание материалов со склада;
  • Ведение базы данных отдела, архивирование;
  • Ведение отчетности.
Требования:
  • Высшее образование (степень бакалавра или выше)
  • Опыт работы в качестве ассистента
  • Хорошие организаторские способности
  • Высокий уровень владения ПК
  • Способность работать в мультикультурной среде
  • Умение работать с цифрами, большими объемами данных
  • Умение представлять информацию в удобном и понятном виде
  • Аналитический склад ума
  • Ответственность за качество выполняемой работы
  • Конструктивный подход к выполнению задачи
  • Отличные коммуникационные навыки
  • Умение сохранять конфиденциальность
Обязанности:
  • Организация и проведение тренингов для сотрудников отдела продаж;
  • Подготовка учебных, информационных и методических материалов для проведения тренингов;
  • Проведение пост-тренингового сопровождения;
  • Анализ уровня профессиональных знаний и навыков у сотрудников отдела продаж в ходе совместных полевых визитов;
  • Анализ уровня развития профессиональных знаний и навыков с целью определения потребности в обучении, а также разработка на его основе годового плана обучения;
  • Участие в центрах оценки функциональных компетенций сотрудников;
  • Участие в разработке новых обучающих программ.

Требования:
  • Высшее образование (медицинское, фармацевтическое, психологическое – приветствуется);
  • Дополнительное образование в области коучинга/обучения является преимуществом;
  • Опыт проведения тренингов для полевых сил фармацевтических или FMCG компаний не менее 3х лет;
  • Отличные коммуникационные и презентационные навыки;
  • Умение работать с аудиторией, умение управлять групповой динамикой;
  • Навыки планирования и способность работать с большими объемами информации;
  • Умение решать комплексные задачи;
  • Опыт работы в кросс-функциональной среде;
  • Способность работать в команде и соблюдать процессы, принятые в компании;
  • Опытный пользователь ПК (MOffice, особенно Power Point; Outlook);
  • Готовность к командировкам (не менее 50% рабочего времени);
  • Действующее ВУ;
  • Стаж безаварийного вождения не менее 1 года.
Обязанности:
  • Установление/поддержание долгосрочных отношений с ключевыми представителями мед. общественности, профессиональными и общественными ассоциациями и НПО, обеспечение наличия доступа ведущих специалистов к научной информации (в т.ч. индивидуальные взаимодействия);
  • Медицинская поддержка маркетинга, регистрации и клинических исследований продукции компании;
  • Участие в проводимых специализированных мероприятиях (конференции, симпозиумы и пр.);
  • Организация участия ведущих специалистов в национальных, региональных, международных форумах (советах, симпозиумах);
  • Взаимодействие с органами здравоохранения по вопросам применения продукции компании;
  • Участие в создании, обновлении и одобрении научно-информационных и промо-материалов о продукции компании, в соответствии с политикой компании;
  • Ведение установленной отчетности.
Требования:
  • Высшее образование (медицинское);
  • Опыт врачебной практики от 2-х лет;
  • Подтвержденный опыт успешной научной работы в фармацевтической компании от 2-х лет (желательно);
  • Опыт работы в госпитальном сегменте (желательно);
  • Навыки проведения презентаций, написания научных статей/материалов, знания в области научной клинической разработки и исследовательской работы, умение работать с большим количеством информации, аналитический склад ума;
  • Знание клинической фармакологии, основы статистики;
  • Английский язык (устный и письменный уровня не ниже уровня Upper Intermediate);
  • Уверенный ПК-пользователь.
Обязанности:
  • Разрабатывает и реализует стратегии для приоритетных брендов. Лидирует разработку стратегии продвижения для специалистов здравоохранения, проактивно изучая конкурентов и предлагая новые идеи.
  • Обеспечивает маркетинговую информацию для специалистов здравоохранения для производства цикловой книги и проведения цикловых совещаний. Сотрудничает с полевыми силами для выверки стратегии продвижения для специалистов здравоохранения. Лидирует формирование конкурентоспособных сообщений.
  • Управляет базой национальных лидеров мнения (Key Opinion Leader, KOL): выявляет наиболее уважаемых спикеров, способствует созданию индивидуальных планов развития, обеспечивает лояльность к брендам посредством долгосрочного партнерства, управляет документооборотом, курирует контакты с ведущими региональными лидерами мнения. Обеспечивает участие компании в ключевых мероприятиях: разрабатывает годовой образовательный план, разрабатывает релевантный научный контент, обеспечивает явку медицинской общественности и представленность корпоративного имиджа, обеспечивает эффективность локации на мероприятии и времени в программе.
  • Предоставляет анализ ключевых показателей эффективности, основанный на данных исследования рынка для определения наиболее эффективных и выгодных видов активности.
  • Планирует, контролирует и обеспечивает эффективность использования медицинского и регионального маркетингового бюджета. Осуществляет распределение бюджета для оптимизации потенциала бренда.
Требования:
  • Высшее медицинское образование, ученая степень кандидата наук является преимуществом.
  • Образование в сфере экономики или маркетинга является преимуществом.
  • 2+ года опыт работы в маркетинге фармацевтической компании.
  • Опыт работы с Rx брендами является преимуществом.
  • Опытный пользователь компьютера и пакета программ MS Office.
  • Уровень владения английским языком (устным и письменным): не ниже Intermediate.
Обязанности:
  • Планирование продаж;
  • Организация продаж, включая организацию товарного обеспечения региона и поддержку достаточного товарного запаса в рамках территории ответственности (отсутствие дефектуры и избыточного товарного запаса);
  • Контроль продаж, включая контроль товарного запаса по регионам, сроков и объемов запланированных отгрузок в филиалы;
  • Управление отношениями с ключевыми клиентами, построение клиентской базы, подготовка коммерческих предложений клиентам;
  • Развитие отношений с ключевыми клиентами первого уровня, включая подготовку коммерческих предложений клиентам и проведение презентаций, организация проектов по развитию и продвижению препаратов дивизиона;
  • Развитие отношений с ключевыми клиентами второго и третьего уровня дистрибуции;
  • Развитие ключевых розничных клиентов;
  • Контроль за исполнением условий сотрудничества в аптеках ключевых сетей FF командами на местах;
  • Разработка и исполнение трейд маркетинговых программ в соответствии с маркетинговой стратегией развития брендов;
  • Развитие альтернативных каналов продаж;
  • Ведение отчетности.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Не менее 2х лет опыта работы в должности менеджера по работе с ключевыми клиентами;
  • Русский язык – свободное владение;
  • Уверенный пользователь MS Office;
  • Готовность к командировкам.
Обязанности:
  • Управление персоналом.
    Руководить, координировать и контролировать работу коммерческого отдела. Организовывать, контролировать работу менеджеров по работе с ключевыми клиентами (Дистрибьюторами и Розничными сетями) и менеджера по торговому маркетингу, оценивать эффективность работы, распределять зоны ответственности, устанавливать цели в целях достижения поставленных перед отделом задач.
  • Стратегия.
    Обеспечивать разработку и реализацию стратегии по достижению целевых показателей продаж, продвижения, доли рынка, выполнение установленного плана продаж в стране.
  • Координация и контроль продаж.
    Контролировать и координировать продажи, прогнозировать и обеспечивать достижение коммерческих целей. Организовывать и контролировать любую деятельность, связанную с прямыми продажами и продажами через дистрибьюторскую сеть на территории страны. Участвовать в составлении и контроле планов первичных продаж по территории в разрезе клиентов совместно с аналитиками. Участвовать в составлении и контроле плана товарного обеспечения региона для обеспечения запланированных вторичных продаж. Контроль и координация планов отгрузок с головных складов клиентов совместно с менеджером по работе с клиентами и с региональным отделом дистрибьютора. Участвовать в составлении плана вторичных продаж клиентов совместно с аналитиками и Региональными менеджерами регионов. Контролировать товарные запасы на головных складах клиентов 2 раза в месяц. Контролировать товарные запасы по региону (все курируемые склады) 2 раза в месяц. Контролировать сроки и объемы запланированных отгрузок в филиалы и других отгрузок в регионы совместно с Региональными менеджерами и менеджером по ключевым клиентам. Контролировать выполнение плана вторичных продаж курируемого региона. Контролировать промежуточные данные по продажам 2 раза в месяц.
  • Организация продаж.
    Контроль и организовывать товарное обеспечение региона согласно плана на месяц и поддерживать достаточный товарный запас в любой момент времени совместно с менеджером по ключевым клиентам и начальником регионального отдела. Организация процессов, направленных на выполнение плана первичных продаж по клиентам и втроричных продаж через Розничных сетевых клиентов. Проводить переговоры с клиентами – обосновывать предлагаемый план продаж; выявлять пути его реализации. Выявлять необходимость, инициировать и участвовать в разработке мероприятий по стимулированию продаж. Участвовать в запланированных мероприятиях по продвижению (трэйд-маркетинг) в разрезе клиентов совместно с отделом маркетинга. Анализировать план первичных продаж по клиентам, подготовка аргументации для согласования предложения с клиентом. Проводить переговоры с клиентами – проводить презентацию, обосновывать предлагаемый план продаж, согласовывать сроки размещения заказа. Проводить оценку их соответствие плану первичных продаж. Контролировать сроки поставок. Контролировать своевременное предоставление документального обеспечения планируемой поставки.
  • Отношения с Дистрибьюторами и Розничными сетевыми клиентами.
    Управлять отношениями с ключевыми дистрибьюторами и Розничными сетевыми клиентами. Отвечать за развитие и поддержание дистрибьюторской сети, заключение контрактов, определение условий работы с дистрибьюторами, оптовиками и Розничными клиентами. Создавать базы данных участников дистрибуции. Определять рабочую базу для осуществления оптимальной дистрибуции. Проводить SWOT анализ ключевых клиентов. Определять стратегий работы с ключевыми клиентами. Подготавливать коммерческие предложения клиентам. Развивать отношения с ключевыми клиентами всех уровней. Определять ключевые фигуры в организации клиента (лица принимающие решение и влияющие на принятие решения), определение стратегии работы с ключевыми фигурами.
  • Контроль оплат и отчетность.
    Контролировать оплаты клиентов Консьюмер Хэлс. Предоставлять непосредственному руководителю отчет по дебиторской задолженности. На ежемесячной основе предоставлять руководителю отчет «факт поставки», авансовый отчет и путевой лист в административно-финансовый отдел.
Требования:
  • Образование Высшее медицинское или фармацевтическое
  • Прохождение тренингов по навыкам продаж и презентации
  • Не менее 3х лет опыта работы менеджером по работе с ключевыми клиентами
  • Уверенный пользователь MS Office
  • Русский язык – свободное владение
  • Английский язык – средний уровень (Intermediate) и выше
  • Наличие водительского удостоверения категории В
ОБЯЗАННОСТИ:
  • консультации бизнеса в выявлении инновационных системных решений, способствующих деятельности бизнес-функции;
  • поддержание постоянных контактов с пользователями для понимания значения систем для бизнес-процессов;
  • разработка бизнес-процедуры клиентов, учебных материалов для содействия эффективной работы с системами;
  • анализ и определение бизнес и технических потребности совместно с представителями бизнес подразделений, перевод в системные требования, поддержка в формулировании объема и целей;
  • решений и определение задач по разработке необходимых систем;
  • внедрение глобальных систем (внедрение, анализ, сопровождение);
  • разработка и обслуживание бизнес систем (проектирование, тестирование, внедрение), инициация системных изменений;
  • поддержка клиентов в работе с системами.
ТРЕБОВАНИЯ:
  • Высшее техническое образование;
  • Опыт разработки комплексных решений на 1С 7й или 8й версии;
  • Знание Казахстанского налогового программного обеспечения;
  • Опыт внедрения и интеграции систем;
  • Опыт ведения документации для пользователей и системных требований;
  • Опыт ведения документации приложении и требовании операционной поддержки;
  • Опыт в проведении обучения по приложениям для пользователей;
  • Знания в сфере управления проектами.

 

Волгоград

Обязанности:
  • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
  • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
  • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
  • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
  • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
Требования:
  • Высшее образование (агрономия)
  • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
  • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
  • Опыт работы в продажах приветствуется
  • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
Условия:
  • Интересная работа в стабильной, международной компании;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Предоставление автомобиля;
  • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
  • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).
Основные задачи и обязанности:
  • устанавливает и поддерживает деловые связи с врачами и аптечными работниками во вверенных партнерских учреждениях,
  • постоянно проводит целенаправленную информационно-просветительскую работу по препаратам фирмы среди врачей и аптечных работников как индивидуально, так и путем организации и проведения семинаров, конференций, презентаций и т.д.,
  • принимает активное участие в рабочих совещаниях своей группы мед. представителей,
  • вместе с региональным менеджером участвует в проведении регулярных двойных визитов с подотчётной группой МП,
  • проводит первичный инструктаж новых МП.

Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование,
  • знание основных приложений Microsoft Office (Word, Excel, Power Point),
  • хороший (или средний) уровень владения английским языком (устным и письменным),
  • опыт работы мед. представителем не менее 3-х лет,
  • желательно опыт работы старшим мед.представителем

 

Воронеж

Обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников;
  • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях;
  • ведение и развитие клиентской базы врачей;
  • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе.
Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • опыт работы в фармацевтической компании, водительские права и опыт вождения автомобиля;
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
Обязанности:
  • Прогноз продаж и планирование бюджета кластера, контроль выполнения;
  • Мониторинг и обеспечение выполнения бюджета продаж дистрибьюторами кластера и корректных уровней сбора дебиторской задолженности, осуществление контрактации, контроль сбора задолженности;
  • Участие в анализе рынка и подготовке кластерного бюджета, улучшение технологических знаний по продуктам Байер сотрудников дистрибьюторских компаний;
  • Реализация стратегических инициатив в области повышения эффективности продаж за счет эффективного управления изменениями, поддержка команды кластера в части внедрения и адаптации инициатив по эффективности продаж и бизнеса;
  • Контроль над подготовкой заявок дистрибьюторами на отгрузку товара, поддержка менеджеров по логистике части установки приоритетов по поставкам товара внутри кластера;
Требования:
  • Высшее образование (предпочтительно агрономическое).
  • Стаж работы не менее 5-ти лет в компании- производителе средств защиты растений/семян.
  • Лидерские качества, ориентация на клиента.
  • Стратегическое мышление, ориентированность на результат.
  • Коммуникабельность и навыки налаживания контактов.
  • Знание английского языка желательно (письменно и устно).
  • Наличие водительского удостоверения.
Обязанности:
  • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
  • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
  • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
  • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
  • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
Требования:
  • Высшее образование (агрономия)
  • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
  • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
  • Опыт работы в продажах приветствуется
  • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
Условия:
  • Интересная работа в стабильной, международной компании;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Предоставление автомобиля;
  • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
  • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).

 

Екатеринбург

Обязанности:
  • Руководство сотрудниками региона (планирование и контроль численности, найм, управление эффективностью и др.);
  • Разработка и контроль реализации операционного плана действий по достижению целей дивизиона по продажам на территории ответственности;
  • Управление и контроль проведения маркетинговых мероприятий на территории региона;
  • Развитие и обеспечение согласованности действий каналов продвижения в регионе;
  • Контроль работы сотрудников, осуществление полевых визитов, управление эффективностью планирования и проведения визитов в регионе;
  • Совместно с Руководителем направления врачебного продвижения планирование активностей по работе со специалистами здравоохранения;
  • Анализ результатов работы регионе ответственности.
Требования:
  • Высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • Опыт работы в крупной фармацевтической компании от 5 лет;
  • Опыт управления командой не менее 3 лет;
  • Аналитическое и конструктивное мышление;
  • Отличные навыки управления и ведения переговоров;
  • Опыт разработка стратегий, направленных на потребности потребителя;
  • Умение решать комплексные задачи;
  • Наличие водительских прав и опыта вождения;
  • Готовность к командировкам.
Обязанности:
  • Осуществляет руководство персоналом группы (планирование численности, найм, оценка, развитие и др.)
  • Проводит и контролирует проведение мероприятий по отношению к медицинскому сообществу в соответствии с маркетинговой стратегией продвижения на территории ответственности.
  • Поддерживает деловые связи с ключевыми лидерами мнения (KOL) на территории ответственности. Контролирует качество организации выступлений KOL на различных научных мероприятиях.
  • Эффективно использует бюджет на территории ответственности (полевые маркетинговые мероприятия, хозяйственные расходы и др.) и контролирует все расходы подчиненных.
  • Обучает сотрудников отдела продаж на территории ответственности. Обеспечивает отличные знания сотрудниками отдела продаж Циклового Задания на промоционный период и продуктов СH.
  • Отлично знает препараты CH и консультирует по вопросам продуктовых знаний полевых сотрудников на территории ответственности. Осуществляет двойные визиты со специалистами по продукции (инд. визиты к ключевым лидерам мнений, конференции, симпозиумы и др.), выявляет значимые возражения и развивает навыки их преодоления, дает своевременную обратную связь с целью улучшения качества работы.
  • Контролирует полноту информации по вверенной территории в соответствии с требованиями компании и законодательства, ее корректность и своевременное внесение в CRM-систему (база и отчетность).
  • Знает и соблюдает Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, определяющие приоритетные направления развития экономики и фармацевтической отрасли и Программу законопослушного поведения в компании Bayer. Оформляет документацию с ключевыми лидерами мнений и поставщиками услуг по организации научно-информационных мероприятий для специалистов здравоохранения на территории ответственности.

Требования:
  • Высшее медицинское образование (лечебный или педиатрический факультет являются преимуществом), научная степень желательна
  • Опыт управления персоналом является преимуществом
  • Опыт работы практикующим врачом является преимуществом
  • Опыт работы в фармацевтической компании в области продаж и/или медицинского маркетинга не менее 3 лет
  • Опыт работы на ПК и хорошее знание всего пакета MS Office
  • Умение работать с большими объемами информации
  • Хорошие аналитические способности и стратегическое мышление
  • Нацеленность на результат
  • Сотрудничество
  • Создание эффективных команд
  • Отличные навыки кросс-функциональной коммуникации
  • Наличие водительских прав и опыта вождения

 

Кокшетау (Казахстан)

Обязанности:
  • Продвижение рецептурных препаратов среди врачей и аптек.
  • Организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях.
  • Ведение и развитие клиентской базы.
  • Подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе.
Требования:
  • Высшее медицинское или фармацевтическое образование.
  • Опыт работы в должности Медицинского представителя фармацевтической компании является преимуществом.
  • Высокая способность к обучению и усвоению новой информации.

 

Краснодар

Должностные обязанности:
  • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников.
  • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
Требования:
  • высшее медицинское или фармацевтическое образование.
  • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля.
  • знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
  • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
Обязанности:
  • Выполнение плана продаж региона
  • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
  • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
  • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
  • Анализ рынка
  • Бюджетирование
  • Работа с рекламациями
  • Решение логистических вопросов
  • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  •  

    Красноярск

    Обязанности:
    • Планирование и расстановка приоритетов продаж по ЛПУ; установление, поддержание и развитие контактов со всеми профессиональными группами внутри ЛПУ для достижения бизнес-целей. Анализ потребности разных профессиональных групп на территории ЛПУ;
    • Отслеживание возможности участия в тендерах, проводимых ЛПУ, согласование бюджетов и временных рамок на закупку продвигаемых препаратов, включение фокусных препаратов компании в специальные региональные списки;
    • Проведение индивидуальных визитов и групповых мероприятий, согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышение лояльности клиентов. Организация и проведение семинаров, круглых столов, образовательных программ на территории закрепленных ЛПУ;
    • Ведение отчетности в корпоративной системе, отслеживание за обновлением информации в базах данных (региональные и федеральные закупки);
    • Контроль активности конкурентов и других рыночных тенденций на территории ЛПУ, отслеживание использования продукции на территории ЛПУ и анализ возможности по увеличению доли препаратов.
    Требования:
    • Высшее медицинское образование;
    • Опыт работы в области продвижения рецептурных препаратов от 2 лет;
    • Опыт работы с государственными учреждениями в области здравоохранения и лекарственного обеспечения в регионе;
    • Умение работать с большими объемами информации, отличные ораторские навыки, навыки письменной коммуникации, умение ставить перед собой цели и самостоятельно отслеживать их достижение.

     

    Курган

    Должностные обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников.
    • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля.
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
    Особые условия:
    • Декретная ставка.

     

    Курск

    Обязанности:
    • Выполнение плана продаж региона
    • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
    • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
    • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
    • Анализ рынка
    • Бюджетирование
    • Работа с рекламациями
    • Решение логистических вопросов
    • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
    Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  •  

    Минск (Белоруссия)

    Major tasks and responsibilities of position:
    • Budget: Accountable for the local budget of Medical Function. Manages the budget planning for medical activities and function. Monitors spend against budget and ensures accurate reporting.
    • Medical Governance: Accountable for Medical Governance within the Country Organization in front of the Medical Affairs management.
    • Supervision and due diligence for all activities promoted or induced by the company that directly or indirectly involve exposure of a human being to any pharmaceutical product of the Bayer Group. Such supervision and due diligence must be such as to enhance the benefit-risk ratio for user, product and company.
    • Responsible for setting and maintaining a culture of the highest ethical standards for any medical activity, which the Country Subsidiary is involved. Responsible together with the Country Divisional Head to ensure that the personnel of the local organization are adequately trained on the processes related to Drug Safety and Product Quality (handling of adverse effect reports and / or product quality complaints).
    • Must ensure that all medical personnel are familiar with and adequately trained in the basic ethical, scientific, legal, and related principles governing medical and related activities within the Pharmaceutical Industry and their implications concerning following key processes:
      • Product information
      • Labeling
      • Medical information (information on medical questions and information about products)
      • Pharmacovigilance and Drug Safety
      • Clinical Activities: studies / trials; registries, Patient Support Programs etc.
      • Management of crisis related to products or to medical activities
    • Supervision and due diligence for studies conducted in Belarus Regarding Investigator Sponsored Trials and Collaborative Group Sponsored Trials the Medical Director is responsible to ensure that the conduct of the study is in accordance to the applicable regulations and terms of contract in such a way that the participating subjects / patients are not exposed to unnecessary risks.
    • Responsible to ensure that the local labeling is compliant with the labeling references laid down by the Global Labeling Committee and Global Safety Committee.
    • Management: Manages and implements all medical activities in Belarus by leading the appropriate functional groups to cover the following:
      • Pharmacovigilance and Drug Safety
      • Clinical Development
      • Clinical Activities: studies / trials; registries, etc.
      • Medical information
      • Medical training
    • Responsible for the interface with the respective global functions e.g. GRA, GCD, GCO related to the respective matrix organization between country and global functions.
    • As a supervisor, responsible to lead and develop direct reports, as well as personnel who report in to these direct reports.
    • Strategy and implementation: Contributes to the establishment of the Regional strategy providing the adequate local input. Represents Belarus in all aspects related to medical activities in which Belarus participates, is involved or its participation or involvement is considered. Ensures the implementation of the agreed strategy by executing the agreed plans.
    • Develops and guides local Thought Leader (TL) management strategy, together with marketing and country organization.
    • Promotes the participation of the Country Medical Function on Regional Strategic teams looking either at new drug development products or at further development of existing product ranges.
    • Cross-functional support:
      • Responsible for promoting cross-functional support between the Medical Department and the local
      • Marketing and Sales Departments. Every avenue must be explored to ensure that cross-functional working of this nature produces the optimal conditions in terms of business efficiency, staff morale and high quality output
      • Ensures optimal cross-functional support at a local level. Ensures that this cross-functional support is maintained and enhanced at every opportunity
      • Provide product safety, medical information and other medical related services to the company and external customers, in order to accomplish a high level of commercial success
      • Responsible for ensuring that there is adequate support from within the Medical Department for activities such as TL support and promotional material approval
      • Ensure provision of medical expertise and training to internal and external customers, medical staff, Marketing and other commercial functions as required
    • Clinical activities:
      • Enables the local organization to participate in Clinical Development Programs by developing the local infrastructure and defining strategic study concepts in co-operation with Medical, Marketing and Clinical Development functions
      • Manages, designs and develops the conduct of local and regional study activities (post-registration and investigator-led) in agreement with the defined strategy
      • Ensures that any post-registration or investigator-led study activity is evaluated and approved according to the Combined Assessment Procedure described in the SOP
      • Is responsible for signing off protocols and final study reports for “domestic” studies
      • Is responsible for establishing processes and communication lines and is involved in any decisions making that occur when fraud is suspected in a study
      • Is responsible for the supervision and due diligence for all clinical studies and activities including Patient Support Programs according to the SOP conducted in Belarus sponsored or supported by any Company or Affiliate of Bayer HealthCare
    • Drug safety and quality:
      • Accountable for the outstanding operation of the Pharmacovigilance Systems in the Country Subsidiary.
      • This entails a close cooperation with the local Drug-Quality function.
      • Provides a Local Pharmacovigilance Country Head (PVCH), ensures the nomination of the PVCH by the Regional Medical Director, enables the appointee to perform the related duties and ensures a state of the art relationship with the Product Quality function, as foreseen in the relevant procedures.
    • Medical information:
      • Accountable for the medical accuracy and correctness and for the ethical tenability of any information provided by the local subsidiary of Bayer on medical topics, be it related to Bayer products or not.
      • Ensures that any promotional and educational materials distributed by or on behalf of Bayer in the respective country has been approved according to SOPs.
      • Ensures that all information requests coming from customers, users or patients are managed according to the relevant SOPs and that the information provided is accurate and balanced
      • Ensures that any press release or publication of any nature issued by or on behalf of Bayer in the respective country is accurate, compliant to internal SOPs and in line with applicable local and international laws and regulations
      • Follows global/ regional guidance in the use of standard responses, Question and Answer standards, compliance requirements.
    Qualifications:
    • Education:
      • Degree on Human Medicine.
      • Fluent in English and in the main official language of the Country.
    • Experience:
      • At least 4 years work experience in the pharmaceutical sector in Medical Affairs, Clinical Development or related positions. Experience in the therapeutic areas covered by BAYER.
      • Successful record of at least one year in project management.
      • Experience (at least 1 year) in the field of medical support of a product portfolio of at least 20 different products.
      • Familiar with at least one therapeutic area indication including epidemiology, disease patterns and therapeutic options.
      • Advanced knowledge of international pharmaceutical laws, standards and codices.
    Major tasks and responsibilities of position:
    • Ensures regional sales goals for WH are achieved through the effective placement and motivation of Sales Representatives (SR)
    • Assesses data provided by SR and implements regional sales strategies; identifies business opportunities and pinpoints problem areas in WH business
    • Establish and maintain contacts with Key Opinion Leaders in WH
    • Plan short-term and mid-term business initiatives for WH sales team with the responsible Marketing Departments and Field Force Manager
    • Coaching of SR in WH
    • Setting quantitative goals for the development of department specialists
    • Customers Segmentation and Targeting
    Qualifications:
    • University degree
    • Professional experience
    • Ability to coach sales reps to continually improve skills
    • Experience
    • Leadership skills

     

    Нижний Новгород

    Должностные обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников.
    • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля.
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
    Основные задачи:
    • Организация и проведение взаимодействия с научно-медицинскими кругами по распространению научно-медицинской информации, главным образом, данных новых клинических исследований
    • Установление, поддержание и развитие контактов с ведущими специалистами/лидерами мнений (KOL), ассоциациями медицинских специалистов / научными обществами и научными центрами с целью подготовки медицинского сообщества к выходу на рынок новых препаратов/показаний к применению
    • Работает с информацией, касающихся незарегистрированных препаратов / показаний к применению препаратов компании и не участвует ни при каких обстоятельствах (самостоятельно или совместно с сотрудниками отделов продаж/коммерческого отдела/отдела маркетинга) в промоции и продаже зарегистрированных продуктов/показаний к применению
    • Тесно взаимодействует с медицинским директором, менеджером по продукту и региональными менеджерами, планируя сотрудничество с KOL, а также участие в международных, национальных и региональных научных конгрессах, конференциях, симпозиумах
    • Информирует KOL о новейших данных, касающихся незарегистрированных препаратов / показаний к применению (научные данные, результаты исследований, мнение экспертов, заключения Международных комитетов/Рабочих групп)
    • Обсуждает поступающие от KOL предложения новых клинических исследований, проводимых медицинскими ВУЗами и НИИ, и передаёт их в медицинский отдел
    Требования:
    • Высшее медицинское образование
    • Опыт работы с медицинской и научной литературой (подбор, анализ, изложение), умение читать, анализировать и интерпретировать статистические данные, данные клинических исследований
    • Уровень владения английским языком не ниже intermediate
    • Готовность к командировкам до 60% от рабочего времени
    Обязанности:
    • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
    • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
    • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
    • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
    • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
    Требования:
    • Высшее образование (агрономия)
    • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
    • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
    Условия:
    • Интересная работа в стабильной, международной компании;
    • Корпоративная мобильная связь;
    • Предоставление автомобиля;
    • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
    • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).
    Должностные обязанности:
    • устанавливает и поддерживает деловые связи с врачами и аптечными работниками во вверенных партнерских учреждениях,
    • постоянно проводит целенаправленную информационно-просветительскую работу по препаратам фирмы среди врачей и аптечных работников как индивидуально, так и путем организации и проведения семинаров, конференций, презентаций и т.д.,
    • принимает активное участие в рабочих совещаниях своей группы мед. представителей,
    • вместе с региональным менеджером участвует в проведении регулярных двойных визитов с подотчётной группой МП,
    • проводит первичный инструктаж новых МП.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование,
    • знание основных приложений Microsoft Office (Word, Excel, Power Point),
    • хороший (или средний) уровень владения английским языком (устным и письменным),
    • опыт работы мед. представителем не менее 3-х лет,
    • желательно опыт работы старшим мед.представителем.

     

    Нижний Новгород/Саранск

    Обязанности:
    • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
    • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
    • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
    • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
    • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
    Требования:
    • Высшее образование (агрономия)
    • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
    • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
    Условия:
    • Интересная работа в стабильной, международной компании;
    • Корпоративная мобильная связь;
    • Предоставление автомобиля;
    • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
    • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).

     

    Новосибирск

    Обязанности:
    • Контроль вверенной территории, сбор информации о состоянии рынка КС (контрастных средств), автоматических инъекционных систем, расходных материалов. Сбор информации о потребности клиентов и деятельности конкурентов; участие в формировании локального стратегического плана по развитию бизнеса на территории в соответствии с принятыми политиками и маркетинговой стратегией;
    • Анализ потребности профессиональных групп на территории ЛПУ, согласование бюджетов и временных рамок на закупку препаратов, включение фокусных препаратов в специальные региональные списки; контроль отгрузок в ЛПУ;
    • Проведение подготовительной работы к выводу на рынок продукции совместно с отделом маркетинга и медицинским отделом;
    • Проведение индивидуальных визитов и групповых мероприятий согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышение лояльности клиентов, организация и проведение семинаров, круглых столов, образовательных программ, презентаций для целевых специалистов в ЛПУ;
    • Ведение отчетности.

    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • Опыт работы в области продвижения рецептурных препаратов от года; желателен опыт работы в госпитальном направлении;
    • Умение работать с большими объемами информации, отличные ораторские навыки, навыки письменной коммуникации, умение ставить перед собой цели и самостоятельно отслеживать их достижение.

     

    Пенза

    Обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников;
    • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях;
    • ведение и развитие клиентской базы врачей;
    • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • опыт работы в фармацевтической компании, водительские права и опыт вождения автомобиля;
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
    Обязанности:
    • Выполнение плана продаж региона
    • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
    • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
    • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
    • Анализ рынка
    • Бюджетирование
    • Работа с рекламациями
    • Решение логистических вопросов
    • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
    Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  •  

    Пермь

    Обязанности:
    • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
    • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
    • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
    • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
    • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
    Требования:
    • Высшее образование (агрономия)
    • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
    • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
    Условия:
    • Интересная работа в стабильной, международной компании;
    • Корпоративная мобильная связь;
    • Предоставление автомобиля;
    • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
    • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).

     

    Пятигорск

    Основные задачи и обязанности:
    • Обучает и развивает медицинских представителей бизнес-группы безрецептурных препаратов.
    • Планирует и обеспечивает эффективное продвижение препаратов бизнес-группы безрецептурных препаратов, выполнение плана продаж в субрегионе ответственности.
    • Обеспечивает наличие 100% ассортимента препаратов бизнес-группы безрецептурных препаратов в сетевых и независимых аптеках территории субрегиона.
    • Обеспечивает субрегион кадрами согласно утвержденной структуре и работает по повышению их квалификации и оценке.
    • Планирует и обеспечивает эффективное расходование средств.
    • Выполняет другие отдельные поручения регионального менеджера и вышестоящих руководителей, связанных с повышением эффективности ведения бизнеса.
    • Знает и соблюдает Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и фармацевтической отрасли, и Программу законопослушного поведения в компании Bayer.

    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • Успешная работа в должности территориального менеджера.
    • Отличное знание препаратов компании.
    • Опыт работы на ПК и хорошее знание всего пакета MS Windows, Lotus Notes, Internet, а также корпоративной электронной системы отчетности медицинских/региональных представителей компании.
    • Владение английским языком (письменным и устным) приветствуется.
    • Организаторские способности и ярко выраженные лидерские качества.
    • Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
    • Динамичность и инициативность, настойчивость в достижении поставленной цели.
    • Аналитическое и конструктивное мышление; умение принимать правильное решение.
    • Способность работать в стрессовых ситуациях.
    • Умение работать в команде.
    • Обучаемость и готовность повышать свой профессиональный уровень.
    • Готовность к частым командировкам.

     

    Ростов-на-Дону

    Обязанности:
    • Анализ рынка кластера, формирование предложений Кроп Сайенс (КС) в соответствии со спецификой кластера (анализ рынка, участие в анализе активностей конкурентов, анализ наличия ассортимента продуктов в кластере, рекомендации по выработке новых продуктов, анализ клиентской базы, сегментация, сбор и анализ данных по примененным продуктам);
    • Разработка стратегии продвижения продуктов на уровне кластера (позиционирование продуктов с учетом специфики кластера, разработка маркетинговых кампаний, планирование совместно с дистрибуторами продвижения продуктов КС);
    • Ответственность за создание, внедрение, исполнение и обмен информацией по результатам различных типов демо-опытов (Бай Арена, хозяйства большого размера, небольшие участки);
    • Техническое консультирование и проведение учебных мероприятий, включая тренинги для сотрудников внутри кластера, представителей дистрибуторов и конечных потребителей;
    • Мониторинг жалоб в отношении эффективности продукции;
    • Обеспечение сотрудничества с отделом клиентского маркетинга.
    Требования:
    • Высшее образование;
    • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений;
    • Владение ПК на уровне опытного пользователя;
    • Высокие коммуникативные навыки.
    Обязанности:
    • Выполнение плана продаж региона
    • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
    • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
    • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
    • Анализ рынка
    • Бюджетирование
    • Работа с рекламациями
    • Решение логистических вопросов
    • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
    Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  • Обязанности:
    • Выполнение полевых программ тестирования;
    • Техническая поддержка и обучение стратегических партнеров по розничной торговле, ключевых клиентов, а также сотрудников отдела продаж;
    • Предоставление технической информацию по семенам и средствам защиты растений;
    • Поддержка непрерывности бизнеса и продаж;
    • Поддержка стратегии управления защитой сельскохозяйственных культур и других инициатив по семенам и средствам защиты растений;
    • Создание имиджа технического эксперта на закрепленной территории;
    • Курирование летних программ стажировок в качестве наставника.
    Требования:
    • Высшее образование (степень магистра или бакалавра);
    • Минимум 2 года опыта работы в сфере сельского хозяйства;
    • Отличное понимание сферы сельского хозяйства и портфеля продуктов компании;
    • Опыт организации и проведения высококачественных программ коммерческих испытаний;
    • Отличные технические знания в сфере сельского хозяйства;
    • Отличные организационные навыки, высокий уровень личной организованности;
    • Продвинутые презентационные навыки.

     

    Самара

    Должностные обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников.
    • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля.
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
    Обязанности:
    • Реализация стратегии:
      • Обеспечение реализации стратегии компании, адаптируя ее к особенностям региона.
    • Прогноз продаж и планирование бюджета:
      • Анализ применения продуктов по региону с учетом остатков у дистрибьюторов.
      • Подготовка регионального прогноза продаж с разбивкой по крупным клиентам и дистрибьюторам.
      • Подготовка регионального бюджета продаж и контроль его выполнения.
    • Коммерческая деятельность:
      • Мониторинг и обеспечение выполнения бюджета продаж.
      • Отвечает за наполнение и анализ базы клиентов, выделение приоритетных и потенциальных клиентов для закрепления за сотрудниками.
      • Создание оптимального спроса на уровне конечных потребителей и дистрибьюторов с фокусом на приоритетные для региона продукты.
      • Участие в сегментации клиентов и в определении стратегии работы с разными клиентскими сегментами.
      • Мониторинг визитов сотрудников к клиентам с учетом выбранной стратегии, регулярные совместные визиты.
    • Процессы клиентского маркетинга:
      • Участие в анализе рынка и подготовке региональных прогнозов.
      • Улучшение технологических знаний и экспертизы по препаратам (все виды демо-опытов).
      • Участие в разработке ценностных предложений с учетом специфики клиентов.
      • Организация работы по претензиям.
    • Повышение эффективности продаж:
      • Поддержка региональной команды в целях эффективного внедрения и адаптации инициатив по повышению эффективности продаж и бизнеса.
    • Управление персоналом.
    • Выполнение других поручений непосредственного руководителя.
    Требования:
    • Высшее образование.
    • Стаж работы не менее 5 лет в компании по производству средств защиты растений.
    • Лидерские качества, способность создать эффективную команду.
    • Ориентированность на результат, стратегическое мышление.
    • Коммуникабельность и навыки налаживания контактов.
    • Знание английского языка желательно (письменно и устно).
    • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
    • Наличие водительского удостоверения, готовность к командировкам.

     

    Самара / Саратов

    Обязанности:
    • Реализация стратегии:
      • Обеспечение реализации стратегии компании, адаптируя ее к особенностям региона.
    • Прогноз продаж и планирование бюджета:
      • Анализ применения продуктов по региону с учетом остатков у дистрибьюторов.
      • Подготовка регионального прогноза продаж с разбивкой по крупным клиентам и дистрибьюторам.
      • Подготовка регионального бюджета продаж и контроль его выполнения.
    • Коммерческая деятельность:
      • Мониторинг и обеспечение выполнения бюджета продаж.
      • Отвечает за наполнение и анализ базы клиентов, выделение приоритетных и потенциальных клиентов для закрепления за сотрудниками.
      • Создание оптимального спроса на уровне конечных потребителей и дистрибьюторов с фокусом на приоритетные для региона продукты.
      • Участие в сегментации клиентов и в определении стратегии работы с разными клиентскими сегментами.
      • Мониторинг визитов сотрудников к клиентам с учетом выбранной стратегии, регулярные совместные визиты.
    • Процессы клиентского маркетинга:
      • Участие в анализе рынка и подготовке региональных прогнозов.
      • Улучшение технологических знаний и экспертизы по препаратам (все виды демо-опытов).
      • Участие в разработке ценностных предложений с учетом специфики клиентов.
      • Организация работы по претензиям.
    • Повышение эффективности продаж:
      • Поддержка региональной команды в целях эффективного внедрения и адаптации инициатив по повышению эффективности продаж и бизнеса.
    • Управление персоналом.
    • Выполнение других поручений непосредственного руководителя.
    Требования:
    • Высшее образование.
    • Стаж работы не менее 5 лет в компании по производству средств защиты растений.
    • Лидерские качества, способность создать эффективную команду.
    • Ориентированность на результат, стратегическое мышление.
    • Коммуникабельность и навыки налаживания контактов.
    • Знание английского языка желательно (письменно и устно).
    • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
    • Наличие водительского удостоверения, готовность к командировкам.

     

    Санкт-Петербург

    Должностные обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников.
    • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля.
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя.
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).
    Обязанности:
    • Планирует и расставляет приоритеты продаж по ЛПУ, устанавливает, поддерживает и развивает контакты со всеми профессиональными группами внутри ЛПУ для достижения бизнес-целей;
    • Отслеживает возможность участия в тендерах, проводимых ЛПУ, согласовывает бюджеты и временные рамки на закупку продвигаемых препаратов, способствует включению фокусных препаратов компании в специальные региональные списки;
    • Проводит индивидуальные визиты и групповые мероприятия, согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышает лояльность клиентов. Организует и проводит семинары, круглые столы, образовательные программы на территории закрепленных ЛПУ;
    • На еженедельной основе отчитывается о своих действий в корпоративной системе, а также следит за обновлением информации в базах данных (региональные и федеральные закупки);
    • Контролирует активность конкурентов и другие рыночные тенденции на территории ЛПУ.
    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • Опыт работы в фарм. индустрии в области продвижения рецептурных препаратов не менее 2 лет;
    • Опыт работы с государственными учреждениями в области здравоохранения и лекарственного обеспечения в регионе;
    • Умение работать с большими объемами информации, отличные ораторские навыки.
    Особые условия:
    • Декретная ставка.
    Обязанности:
    • Планирование и обеспечение своевременного сервисного обслуживания оборудования Bayer, включая установку, ведение профилактических работ и ремонт оборудования на вверенной территории
    • Маркетинговое продвижение и продажа программ по сервисному обслуживанию конечным потребителям, производителям медицинского оборудования и их дистрибьютора
    • Контроль и обслуживание ремонтного оборудования и инструментов
    • Ведение работ в строгом соответствии с процедурами по ремонту, утвержденными на уровне отдела/компании для обеспечения соответствия правилам ISO сертификации
    • Своевременное ведение необходимой отчетности и документооборота
    • Оказание всесторонней технической поддержки клиентам (консультации по вопросам инсталляции, функционирования, сервиса, покупки запчастей и др.)
    • Поддержание отношений с сервисными службами компаний-производителей, дистрибьюторов, компаний-сервисных партнеров
    Требования:
    • Высшее техническое образование
    • Опыт работы в сервисной службе компании производителе медицинского оборудования от 1 года
    • Хорошее знание оборудования
    • Клиентоориентированность, развитые навыки продаж и продвижения
    • Хороший уровень владения английским языком (устным и письменным)
    • Наличие водительских прав, опыт управления автомобилем
    Основные задачи и обязанности:
    • Обучает и развивает медицинских представителей бизнес-группы безрецептурных препаратов.
    • Планирует и обеспечивает эффективное продвижение препаратов бизнес-группы безрецептурных препаратов, выполнение плана продаж в субрегионе ответственности.
    • Обеспечивает наличие 100% ассортимента препаратов бизнес-группы безрецептурных препаратов в сетевых и независимых аптеках территории субрегиона.
    • Обеспечивает субрегион кадрами согласно утвержденной структуре и работает по повышению их квалификации и оценке.
    • Планирует и обеспечивает эффективное расходование средств.
    • Выполняет другие отдельные поручения регионального менеджера и вышестоящих руководителей, связанных с повышением эффективности ведения бизнеса.
    • Знает и соблюдает Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и фармацевтической отрасли, и Программу законопослушного поведения в компании Bayer.
    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование.
    • Успешная работа в должности территориального менеджера.
    • Отличное знание препаратов компании.
    • Опыт работы на ПК и хорошее знание всего пакета MS Windows, Lotus Notes, Internet, а также корпоративной электронной системы отчетности медицинских/региональных представителей компании.
    • Владение английским языком (письменным и устным) приветствуется.
    • Организаторские способности и ярко выраженные лидерские качества.
    • Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
    • Динамичность и инициативность, настойчивость в достижении поставленной цели.
    • Аналитическое и конструктивное мышление; умение принимать правильное решение.
    • Способность работать в стрессовых ситуациях.
    • Умение работать в команде.
    • Обучаемость и готовность повышать свой профессиональный уровень.
    • Готовность к командировкам.
    Особые условия:
    • Декретная ставка.

     

    Саратов

    Обязанности:
    • Использование опыта в прикладных полевых исследованиях и сельскохозяйственных науках с целью обеспечения технического лидерства в определенных территориях.
    • Выполнение программы полевых испытаний, в которой используются протоколы исследований и разработок для поддержки ключевых бизнес-факторов для всех аспектов коммерческих операций, включая семена, признаки, биопрепараты, защиты растений и цифровые инструменты климата.
    • Локальные полевые исследования для определения ценности новых технологий и поиска решений для текущих технических потребностей клиентов с нашим коммерческим портфелем.
    • Отвечает за передачу знаний, демонстрацию и обучение по продуктам и системным рекомендациям для Советника отдела Развития Рынка.
    • Выполнять исследовательские программы в области Развития Рынка.
    • Управление данными с использованием внутренних систем баз данных и подготовка сводок по мере необходимости для удовлетворения потребностей бизнеса и пакеты для поддержки решений и позиционирования по мере необходимости.
    • Определять потребность бизнеса в технической информации – по Семенам, СЗР, признакам, Биопрепаратам, Агрономическим системам - для местного рынка, с целью повышения роста развития бизнеса.
    • Разработка и утверждение полевых протоколов, включая обработки, распределение участков и сбор данных, а также обеспечение предоставления всех материалов (Семена / СЗР) полевому исследователю.
    • Выступать в качестве технического эксперта для новых коммерческих предложений в области Семян, признаков, Биопрепаратам, СЗР для местного рынка.
    • Предоставлять техническую информацию о новых семенах, чертах и продуктах защиты растений для агрономической команды.
    Требования:
    • Степень Магистра / Кандидата наук с опытом работы от 3х лет.
    • Хорошее понимание сферы сельского хозяйства и портфеля продуктов Байер.
    • Опыт интеграции и внедрения новых продуктов в агрономические системы, формирования рекомендаций по настройке систем культур.
    • Опыт организации и проведения высококачественных коммерческих программ испытаний.
    • Опыт руководства разработкой высокоприоритетных исследовательских протоколов в одной или нескольких областях для удовлетворения потребностей бизнеса.
    • Координационный опыт деятельности хозяйств, в том числе - соблюдение, управление контрактным персоналом.
    • Опыт проведения демонстраций и мероприятий по поддержке продаж в хозяйствах для поддержки бизнеса.
    Обязанности:
    • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
    • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
    • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
    • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
    • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
    Требования:
    • Высшее образование (агрономия)
    • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
    • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
    Условия:
    • Интересная работа в стабильной, международной компании;
    • Корпоративная мобильная связь;
    • Предоставление автомобиля;
    • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
    • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).
    Обязанности:
    • Реализация стратегии:
      • Обеспечение реализации стратегии компании, адаптируя ее к особенностям региона.
    • Прогноз продаж и планирование бюджета:
      • Анализ применения продуктов по региону с учетом остатков у дистрибьюторов.
      • Подготовка регионального прогноза продаж с разбивкой по крупным клиентам и дистрибьюторам.
      • Подготовка регионального бюджета продаж и контроль его выполнения.
    • Коммерческая деятельность:
      • Мониторинг и обеспечение выполнения бюджета продаж.
      • Отвечает за наполнение и анализ базы клиентов, выделение приоритетных и потенциальных клиентов для закрепления за сотрудниками.
      • Создание оптимального спроса на уровне конечных потребителей и дистрибьюторов с фокусом на приоритетные для региона продукты.
      • Участие в сегментации клиентов и в определении стратегии работы с разными клиентскими сегментами.
      • Мониторинг визитов сотрудников к клиентам с учетом выбранной стратегии, регулярные совместные визиты.
    • Процессы клиентского маркетинга:
      • Участие в анализе рынка и подготовке региональных прогнозов.
      • Улучшение технологических знаний и экспертизы по препаратам (все виды демо-опытов).
      • Участие в разработке ценностных предложений с учетом специфики клиентов.
      • Организация работы по претензиям.
    • Повышение эффективности продаж:
      • Поддержка региональной команды в целях эффективного внедрения и адаптации инициатив по повышению эффективности продаж и бизнеса.
    • Управление персоналом.
    • Выполнение других поручений непосредственного руководителя.
    Требования:
    • Высшее образование.
    • Стаж работы не менее 5 лет в компании по производству средств защиты растений.
    • Лидерские качества, способность создать эффективную команду.
    • Ориентированность на результат, стратегическое мышление.
    • Коммуникабельность и навыки налаживания контактов.
    • Знание английского языка желательно (письменно и устно).
    • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
    • Наличие водительского удостоверения, готовность к командировкам.
    Обязанности:
    • Выполнение полевых программ тестирования;
    • Техническая поддержка и обучение стратегических партнеров по розничной торговле, ключевых клиентов, а также сотрудников отдела продаж;
    • Предоставление технической информацию по семенам и средствам защиты растений;
    • Поддержка непрерывности бизнеса и продаж;
    • Поддержка стратегии управления защитой сельскохозяйственных культур и других инициатив по семенам и средствам защиты растений;
    • Создание имиджа технического эксперта на закрепленной территории;
    • Курирование летних программ стажировок в качестве наставника.
    Требования:
    • Высшее образование (степень магистра или бакалавра);
    • Минимум 2 года опыта работы в сфере сельского хозяйства;
    • Отличное понимание сферы сельского хозяйства и портфеля продуктов компании;
    • Опыт организации и проведения высококачественных программ коммерческих испытаний;
    • Отличные технические знания в сфере сельского хозяйства;
    • Отличные организационные навыки, высокий уровень личной организованности;
    • Продвинутые презентационные навыки.
    Обязанности:
    • Обеспечение региональных сотрудников необходимой сувенирной и печатной продукцией для продвижения препаратов во время визитов (получение / отправка из центрального офисе, хранение, учет);
    • Ведении контрактации с дистрибуторами и потребителями при прямых продажах (ведение необходимой документации, в том числе, для сбора дебиторской задолженности, внесение данных в CRM);
    • Организационная поддержка в проведении маркетинговых мероприятий (ведение необходимой документации, внесение собранных в CRM, участие в организации и проведении тренингов, семинаров, включая выездные);
    • Анализ рынка (сбор данных о рынке из внешних источников, внесение данных в CRM на региональном уровне);
    • Сбор и консолидация информации от дистрибьюторов по применению препаратов компании в регионе, а также по остаткам на складах дистрибьюторов;
    • Работа с рекламациями в отношении упаковки, доставки и действия препаратов (фиксация рекламацией, передача сотрудникам ответственных подразделений);
    • Поддержка в решении логистических вопросов (оформление заявок, координация поставок конечным потребителям в регионе, сбор информации о потенциальных складах, предназначенных для первичного хранения препаратов, и их предварительная оценка, координация и контроль получения демо-образцов со склада);
    • Обеспечение работы отделов и региональной команды, включая, закупку канцелярии, картриджей для принтера и т.д., контроль оплаты счетов региона, тревел поддержку, прием / переадресацию звонков, согласование встреч, отправку / получение корреспонденции и др.).
    Требования:
    • Высшее образование;
    • Опыт работы в должности ассистента или координатора отдела от 2х лет в крупной международной компании;
    • Свободное владение английским (устный и письменный);
    • Свободное владение пакетом MS Office (Excel, PWP), опыт работы в CRM приветствуется;
    • Высокий уровень самоорганизации, структурированность;
    • Клиентоориентированность, тактичность;
    • Ответственность в работе, честность;
    • Умение работать в режиме многозадачности.
    Условия:
    • оформление вне штата компании (аутсорсинг).

     

    Ставрополь

    Обязанности:
    • Выполнение плана продаж региона
    • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
    • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
    • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
    • Анализ рынка
    • Бюджетирование
    • Работа с рекламациями
    • Решение логистических вопросов
    • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
    Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  •  

    Тамбов

    Обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников;
    • организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях;
    • ведение и развитие клиентской базы врачей;
    • подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • опыт работы в фармацевтической компании, водительские права и опыт вождения автомобиля;
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).

     

    Ташкент (Узбекистан)

    Основные задачи и обязанности:
    • Устанавливает и поддерживает деловые контакты во вверенной зоне ответственности:
      • Участвует в переговорном процессе с ключевыми лицами АС с целью обеспечения ЛОНЧ программ, планирования программ торгового маркетинга, стандартов мерчандайзинга, и др.
      • Обеспечивает оформление, согласование, и подписание Договора с контрагентом в установленные сроки;
      • На регулярной основе (ежеквартально) представляет непосредственному руководителю письменный отчёт (в формате презентации, в установленном шаблоне) по итогам сотрудничества с каждой АС, находящейся в его зоне ответственности;
      • Обеспечивает региональную коммуникацию с филиалами стратегических АС.
    • Осуществляет индивидуальный аудит в контрактные аптечные учреждения во вверенной зоне ответственности с целью:
      • Контроль за исполнением договорных обязательств, осуществляет фото фиксацию. В случае нарушения составляет Акт Мониторинга (непосредственно в месте проведения аудита) и направляет в ЦО АС (в течение 3-х рабочих дней) с копией своему непосредственному руководителю;
      • Мониторинга активностей конкурентов.
    • Обеспечивает эффективное расходование бюджетных средств
    • Ведёт регулярную отчётность (в утвержденном шаблоне) и предоставляет непосредственному руководителю в установленные сроки.
    • Участвует в сборе, анализе и предоставлении информации по рынку Аптечных сетей, и АС, находящихся в зоне ответственности, в т.ч. в разрезе розничных точек данной сети, категоризация адресной базы и др.
    • Участвует в региональных совещаниях отделов и кросс - функциональных проектах отделов (в случае необходимости) с целью предоставления необходимой бизнес - информации по клиентам, получении обратной связи, выработки алгоритма взаимодействия команды в регионе.
    • Знает и соблюдает Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и фармацевтической отрасли.
    Требования:
    • Высшее образование, желательно в области экономики или менеджмента.
    • Опыт работы в сфере продаж и торгового маркетинга по безрецептурным препаратам и/или FMCG не менее 2-х лет.
    • Знание фармацевтического рынка и аптечной системы, хорошее знание системы движения товаров от производства к потреблению и государственной системы здравоохранения и лекарственного обеспечения.
    • Опыт ведения переговоров с клиентами.
    • Способность к аналитическому мышлению, умение работать с большим объемом информации.
    • Ярко выраженные презентационные и коммуникативные способности, контактность.
    • Гибкость, способность работать в стрессовых ситуациях.
    • Умение достигать результата, подтвержденное предыдущим опытом. Умение работать самостоятельно и отвечать за достигнутые результаты.
    • Хороший уровень владения ПК (весь пакет MS-Office).
    • Наличие водительских прав категории «В» и опыт вождения не менее 1 года.
    • Готовность к командировкам.
    • Знание кодекса AIPM и владение нормами делового этикета.

     

    Тольятти

    Должностные обязанности:
    • информационная деятельность по продвижению препаратов компании среди врачей и аптечных работников;
    • организация и проведение семинаров, конференций, круглых столов и т.д.
    Требования:
    • высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • опыт работы в фармацевтической компании желателен, водительские права и опыт вождения автомобиля
    • знание ПК на уровне продвинутого пользователя;
    • опыт подготовки и участия в выставках, конгрессах, семинарах, др. научных мероприятиях; навыки презентации (устной).

     

    Тюмень

    Обязанности:
    • Контроль вверенной территории, сбор информации о состоянии рынка КС (контрастных средств), автоматических инъекционных систем, расходных материалов. Сбор информации о потребности клиентов и деятельности конкурентов; участие в формировании локального стратегического плана по развитию бизнеса на территории в соответствии с принятыми политиками и маркетинговой стратегией;
    • Анализ потребности профессиональных групп на территории ЛПУ, согласование бюджетов и временных рамок на закупку препаратов, включение фокусных препаратов в специальные региональные списки; контроль отгрузок в ЛПУ;
    • Проведение подготовительной работы к выводу на рынок продукции совместно с отделом маркетинга и медицинским отделом;
    • Проведение индивидуальных визитов и групповых мероприятий согласно маркетинговой стратегии и региональному маркетинговому плану, повышение лояльности клиентов, организация и проведение семинаров, круглых столов, образовательных программ, презентаций для целевых специалистов в ЛПУ;
    • Ведение отчетности.

    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование;
    • Опыт работы в области продвижения рецептурных препаратов от 2 лет; опыт работы в фарм. бизнесе не менее 5 лет;
    • Опыт работы с государственными учреждениями в области здравоохранения и лекарственного обеспечения в регионе;
    • Умение работать с большими объемами информации, отличные ораторские навыки, навыки письменной коммуникации, умение ставить перед собой цели и самостоятельно отслеживать их достижение.
    Обязанности:
    • Выполнение плана продаж региона
    • Продвижение продуктов во время визитов в хозяйства
    • Продвижение продуктов при работе с дистрибьюторами
    • Продвижение продуктов при помощи маркетинговых мероприятий
    • Анализ рынка
    • Бюджетирование
    • Работа с рекламациями
    • Решение логистических вопросов
    • Обеспечение работы региональных офисов и региональной команды
    Требования:
  • Высшее образование.
  • Стаж работы в не менее 2-х лет в компании по производству или продаже средств защиты растений/семян.
  • Владение ПК на уровне опытного пользователя.
  • Коммуникабельность, налаживание деловых связей.
  • Наличие водительского удостоверения.
  •  

    Ульяновск

    Обязанности:
    • Посещение закрепленных конечных потребителей (КП), сбор информации, внесение в CRM-систему
    • Продвижение препаратов/гибридов Байер и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
    • Технологическое консультирование: мониторинг посевов и вредных объектов, рекомендации по срокам и условиям высева гибридов/применения СЗР, контроль эффективности обработок
    • Закладка и мониторинг демо-опытов, сбор и анализ результатов
    • Подготовка материалов и участие в маркетинговых мероприятиях
    Требования:
    • Высшее образование (агрономия)
    • Знание специфики сельскохозяйственного рынка и технологии возделывания культур
    • Опыт работы в сельхозпроизводстве, знание агротехнологических процессов
    • Опыт работы в продажах приветствуется
    • Наличие водительского удостоверения и опыта вождения от года
    Условия:
    • Интересная работа в стабильной, международной компании;
    • Корпоративная мобильная связь;
    • Предоставление автомобиля;
    • Профессиональное развитие и карьерные возможности;
    • Оформление вне штата компании (аутсорсинг).

     

    Усть-Каменогорск (Казахстан)

    Обязанности:
    • Продвижение безрецептурных препаратов среди врачей и аптек
    • Организация и проведение презентаций, круглых столов, участие в конференциях
    • Ведение и развитие клиентской базы аптек
    • Подготовка отчётности о проделанной работе на регулярной основе в электронной системе
    Требования:
    • Высшее медицинское или фармацевтическое образование
    • Опыт работы в должности Медицинского представителя фармацевтической компании является преимуществом
    • Наличие водительских прав и опыт активного вождения от года
    • Высокая способность к обучению и усвоению новой информации

    Если в данный момент мы не сможем предложить Вам работу, мы сохраним Ваше резюме в нашей базе данных и при появлении подходящей для Вас вакансии обязательно свяжемся с Вами.

    Если Вы хотели бы принять участие в конкурсе на замещение той или иной вакансии, присылайте свое резюме по электронной почте hr.moscow@bayer.com, подробно указав данные об образовании и профессиональном опыте.